级组工作总结
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级组工作总结 篇1
这一学期以来,我们五、六年级组全体教师立足岗位,团结合作,求真求实,教书育人,顺利而圆满地完成了各项教育教学任务;我为了对本学期的工作有一个系统性的认识,促进今后工作的开展,特此总结如下。
一、本学期开展的工作如下:
1、制定了工作计划,有计划地开展各项工作。
学期初,组织本组全体教师学习了学校的工作计划和行事历,使每位老师对本学期的具体工作做到心中有数。在此基础上,制定了年级工作计划,各教师根据本人所担任的工作制定了具体的工作计划。
2、加强了师德建设,提高了组内教师的思想认识和业务素质。
通过参加学校例会、年级组会议、外出学习等方式,提高了教师的思想认识,统一了思想,从而达到行动上的统一。加强了对教研组的监管力度,要求组内教师均要积极参加教研组活动,充分利用教研活动时间,共同学习新课标的教育教学理论,用以更新完善自身的教育教学技巧。通过结对帮扶、集体备课、积极研讨、认真上课、听课、评课等方式来提高自身教育教学水平。在探讨教法的同时教学生学法,力求把现代教育思想的新理念落到实处。关注每位老师的思想动态,发现老师有不愉快的情绪及时做好思想工作。
3、积极开展活动,提高教师的业务水平。
为了促进骨干教师和青年教师的共同成长,本学期开展示范课展示活动,主要通过骨干教师和青年教师互相听课,骨干教师、青年教师以及年级备课小组共同备课,青年教师上展示课这三个环节,来带动全组教师的共同研讨及专业成长。参加活动成员:催经秋、郑育克、林文琼、黄焯、黄之明、杨坚娟、刘宝中、苏德强、陈斌、黄学敏、黄育敏、林日和。听课要求:五、六年级组的'全体教师都要到场听课,年级组长负责组织监督。
评课要求:每位老师根据听课情况记录并完成听课情况反馈表,年级教组长组织本年级的老师当天对所听的课进行集中评课,做好评课记录。
二、取得的成绩和存在的不足。
通过我组全体老师的努力,本学期取得如下成绩:
1、形成了一支精诚团结、积极向上、做事高效、战斗力强的教师队伍。本组共有12位教师,全是大专以上学历,教学经验丰富,教学手段新颖,特别是黄学敏、林文琼、陈斌、黄育敏、杨坚娟等老师,本着为学生服务,教书育人的精神,值的敬佩。本组老师无论是经验丰富的老教师还是充满激情的年轻教师,他们对本职工作极其负责,有强烈的敬业精神。
2、学生的品行更规范了,涌现出了一大批品学兼优的学生,转化了一批成绩差的后进生。由于班级量化评比活动的开展,学生的竞争意识强了,在班级形成了“你追我赶”的班风。成绩差的后进生也在良好班风的影响下,上进心更强了,学习态度更端正了。
3、通过各种各样的活动,增长了学生的见识,培养了学生多方面的能力。
本学期的活动不多,主要是美文诵读比赛,通过比赛使学生学会欣赏和诵读的能力。即培养了学生的团队协作能力,也增强了集体荣誉感。
在取得以上成绩的同时也存在以下不足:
1、学生尚未形成良好的卫生习惯。仍有部分学生乱扔垃圾,走廊上时常出现垃圾;主动捡垃圾的学生较少,主动捡垃圾的风气不浓;部分学生不讲究个人卫生,有的学生校服过脏,仪容仪表不合格。
2、学生早上到校后自觉早读的习惯尚未形成,需加强监管。
3、个别老师早上到班的时间不准时。
4、各班的家访率偏低。
在今后的工作中,我将带领老师们发扬成绩,弥补不足,争取把各项工作做得更好。
三、今后工作的设想。
1、继续加强师德建设,优化教师队伍,提升我组教师的整体素质。
2、开展周考核制度。实行一周工作一总结,每周例会总结得失,促进新一周工作的开展。
3、加强理论学习。主要是加强班主任老师对班级管理理论的学习,并将理论运用到实践去,优化班风班纪。
回首这学期的工作,可谓忙忙碌碌而又收获多多,取得了一些成绩,也存在一些不足。经过一学期的磨练,自己也总结出了一些经验。在今后的工作中,我将继续努力,提升自身的管理水平,开拓进取,争取把我年级组带上一个新的台阶。
级组工作总结 篇2
本学期真的是匆匆而过。在我们还没来得及闲下来静静思索的时候,一下子就到了期末,特别是对我们六年级的老师来说,更是时间短任务重,但我们年级组的老师们在挂点领导邓校长的直接关心和指导下,在大家的共同努力下,可以说得上是圆满地完成了学校的各项任务。教师中无一例休罚和变相体罚学生现象,学生中无一例不安全事故发生。下面就自己的感受谈谈。
一、以良好的心态,建立奉献团体。
上学期结束,我们组的教师都通过不同渠道向领导提出了不带六年级的申请,本学期当我们再次听到分工,还是带六年级时,大家心都凉了许多,非常的不情愿。但静下心不想,这样的年级总要有人带,并且工分了也不太好调了。我们只好顾全大局接受任务,并很快进入了角色。投入到紧张的教育教学工作中,因为时间紧,任务重,不允许有丝毫的怠慢,新的学生,新的教材对我们产生了很大的压力,特别是这种教材漏洞多,加之我们一直教的老教材,从没接触过这种教材,它的编排体系我们都不懂,困难确实非常大,有时我们真的没法施教,这样只有依靠备课组进行解决了。在备课组活动中我们从不走过场,,每次活动都有问题指向。并直到研究出解决问题的办法为止。在我们年级组中同课研究也是开展比较火热的。先集体备课,再由一个人上,上了又集体备,再才是全年级上。因为我们知道发挥课堂效率才是减负的办法,这样老师们都能精心备课,认真上好每节课。提高教学质量。必须从源头抓起。即向四十分钟要质量,在我们的教师中已达成共识。
二,同伴互助
营造和谐团队年级组是一个不可分割的集体,大家无论是在工作上,还是在生活上都互相关心,互相帮助,荣辱与共,组内的事,学校的事,事事关心,节水用电,办公室的卫生,门窗的开关,公共财物的收拾。垃圾回收等工作,人见人做,人见人管,对学生的教育管理从没班级之分,不良现象谁见谁管。年级组无论是开展教师活动,还是学生活动,大家都各尽所能,鼎立支持,竭力配合,正因为有了这样一个和谐的集体,六年级组本学期工作才开展得有声有色。
三,爱岗敬业,构建求实团队
人们常说:实小的老师爱岗敬业,这话一点不假,我们六年级组就是最好的见证,每位教师都能认真学习教师职业道德规范,遵守学校的各项规章制度,热爱教育事业,努力做到教书育人,为人师表,热爱学生,关心学生,热情奉献,老师们在工作上发扬奉献精神,挤时间批收作业,每人都备有一个大包,每天都给自己一定的家庭作业,作业试卷在学校批改不完都会带回家完成,对后进生的辅导从没马虎过,,放学后,办公室,教室里都会留下老师们辅导学生的身影,我们办公室灯每天亮得特早熄得特迟,众所周知。真可说得上是上班象射箭,下班象拉纤。
班主任是学校最基层组织,我们组五位班主任他们个个尽心尽职,工作积极,每个人都有自己独特的管理方式。年级其他科任教师也同样认真负责,在工作上不分分内分外,其抓共管。因此,好的班风班纪在六年级已经形成。
四,注重提升,优化高质团队。
我们组教师的工作特点就是忙,并锁事多,老师们并没因为忙而放松对自己的.要求,所有老师都能积极参加学校组织的政治业务学习,并能坚持做政治业务学习笔记,学校各项活动及赛事积极参与。本学期教师中有__13__篇文章在市获奖或发表。有一篇这些成绩的取得都凝聚了六年级组师生的心血,也离不开学校领导的指导与帮助,更是老师们艰辛付出的结果。
五,找准问题,明确方向,创建优质团队。
回首半年的工作,也有不尽人意的地方,表现在:
1,老师们在注重教育教学的同时忽视了自我关注。
2,老师们在抓教育教学质量的同时,轻视了立足学生终身发展的关注。在今后的工作中,我们要加倍学习,不断提升个人素质和修养,提高工作效率,从繁杂的锁事中解脱出来,真正的享受生活,享受学习。学会自我减压,自我调节。给学生愉快的童年。让学习在快乐中学习。健康成长。今天的总结只是老师们工作的一个侧面,甚至可以说是冰山一角,老师们每天都在自己平凡的岗位上辛苦地工作着,无私的奉献着,从不计较个人得失。新的学期即将结束,我们年级组的老师们将踏踏实实做自己的本职工作,把每一件平凡的小事做精做实,并团结协作,为学校的发展做出应有的贡献。
级组工作总结 篇3
一学期以来,我们八年级组全体老师克服分居两地、信息不畅等重重压力迎难而上,用对事业的热情和工作的执着圆满地完成了所有任务!作为八年级组的年级组长,首先要感谢学校领导对我的信任,同时更要感谢我们八年级组的全体成员,谢谢他们在这一个学期里对我工作的大力支持与积极配合,谢谢大家!
在这一学期里,我们八年级组在全体老师的共同努力下,创建了一个和谐团结的集体,在合作的前提下大家勤奋工作,争当教书育人的楷模,争取优异的教学成绩,这是我们年级组最大的优点。正因为我们年级组有了和谐团结的集体氛围,才促使我们每位教师的聪明才智得到充分地发挥,也调动了每位教师投身于教育事业和教育改革的积极性,本学期,虽然我们没能如期实施开学初计划中的各项工作,但是顺利完成了学校布置的各项任务,并取得了一定的成绩。回顾一学期的工作,小结如下:
一、爱岗敬业、团结协作,稳步推进年级组各项工作。
我们年级组每一位教师在平时的工作岗位上都勤勤恳恳,任劳任怨,大家都有着极强的工作热情和责任心。八位班主任每天早上早早到校,管好班级纪律,组织学生早读,以此深化学习,培养良好学风。中午,检查指导学生午读,课外活动时间对学生进行常规教育,培养学生良好的行为习惯。正因为有了班主任老师的细心工作,我们八年级组学生的整体面貌得到了不断的改善。
二、年级组的教师之间能互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识。
在日常工作中能认真讨论年级组工作以及班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。老教师以身作则,做好新教师的带头人;年轻老师谦虚好学,在教育教学过程中逐渐成长。大家都能顾全大局,服从领导分配,不计较个人得失。例如:班主任不在时,搭班的代课教师会主动深入到班级,管理班级事务。对于年级组的工作,大家都能积极参与,献计献策。
对于“差”学生,每个班级都可以数出五、六个。这里的“差”不仅仅是学习成绩差,在学习态度、学习基础、学习方法、学习习惯等方面都很差。他们经常不写作业、抄作业或应付作业。这样的作业不仅无效,而且还会给我们带来错误的信息。于是,我们年级组任课的'教师在辅导课时给学生订正作业,尤其对学习有困难的学生给予补习,帮助他们树立学习的信心。对于经常不完成作业的顽固学生,我们也尝试着采取了一些措施。比如:有人经常以“作业忘在家里”为借口,不写作业,我们通常会当着这个学生的面给他家里打电话,向家长说明情况,或者直接让学生回家取作业(并没有落实),并且很客气地请家长证实孩子的话是否属实。整治几次以后,基本上没有学生再使用这一招了。对于一些比较顽固的学生,我们会请家长到学校,把班中所有代课教师的电话给他让他配合每天检查孩子是否按时完成作业,监督孩子是否有漏记作业。遇到负责任的家长,学生不写作业的坏习惯是可以改变的。但是,我们的差生家长大多数自身素质就不高,缺乏责任心,因此这些学生的学习习惯很难改变,比如学校搬迁新址后,管理难度加大,这也是我们的困惑,也是挑战,我们也非常渴望得到学校各个部门的指导和帮助。
三、在思想上,及时做好后进生的思想教育工作。
八年级的学生大部分学生进入了青春期,学生在生理和心理上都会发生很大的变化,情绪容易波动,也极易产生对立情绪,还可能出现“早恋”倾向,这些将直接或间接地影响到学习和活动。教师如果疏导不及时,学生可能会产生严重的两极分化现象,给教育教学带来困难。针对这种情况,一方面,我们密切关注,及时处理,防微杜渐;另一方面主要是及时家访,与家长就学生的学习和心理健康问题进行沟通与交流,做好家庭教育的指导工作,提高家长的家教能力,使学生的教育也能得到延续和保证。
四、学会发现、学会思考,不断丰富教育教学经验。
我们认为,只有学习型的教师才能顺应时代的发展,所以,我们组的老师在狠抓教学工作的同时,也不忘及时给自己充电,积极参加各项教育研讨和培训,本学期,(0)这不仅是老师个人的骄傲,更是我们年级组的骄傲。
五、我们的工作反思:
整体上,我们八年级组各方面的工作都在逐渐走上正轨,处于一个良好的发展势头,我们所取得的成绩也得到了学校领导的认可,但是,静下心来思考,我们也发现了一些问题和不足。比如:在班级管理上,还有个别班级暗藏着较多不稳定的因素,暴露出不少问题;对学困生的帮教,缺乏有效的方法和指导;对学生青春期的心理教育和辅导还做得很不够等等。因此,我们今后还要在这些方面多加努力,争取更多的进步。
级组工作总结 篇4
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对于一年级学生来说,的确是不容易的。可想而知:我们一年级老师要付出多少劳动。我们每天最早到校,最迟离校,中午等学生午睡了,老师就改作业。一学期来,待在教室里最长时间的是一年级老师。在常规教育中,最重复罗嗦的也是一年级老师。现在一大部分一年级的孩子都能自觉要求自己好好学习、不断进步。可以说每个班都有良好的班风学风。
一学期来,我们级组老师是尽职尽责地做好班级工作,全力以赴抓好教学工作。用自己的智慧与热忱、、勤奋与肯干赢得了家长的好评和学校领导的认可。
四点措施:
1、教师是教育的关键,我们会从自身找原因,努力加强学习,开展年级组之间更进一步地交流沟通学习,严格抓好平日的教学常规工作,从备课、上课、作业的.布置、批改和能力训练入手,严格要求学生,牢记古语“教不严,师之惰”,以此相互勉励。尽力想各种办法,做好后进生的工作,常抓不懈,努力不让一个学生掉队。
2、从学生的角度来讲,我们将以树立学习的自信心,树立竞争的学习风气为主,注重学习兴趣和学习方法的培养,借助拼音扩大阅读量和练习写话,进行有序地专门训练,提高他们的综合水平。
3、级组之间多开展一些活动如:写字比赛、朗读、拔河、讲故事等,树立竞争意识,增加班级、级组的凝聚力。4、进一步做好与家长的沟通工作,取得家长的支持配合、好评。
级组工作总结 篇5
一学期的教学工作已经结束,这学期我们年级组是紧张的、充实的的,更是愉快的。回顾这学期的年级工作,我深感惭愧,我在年级里好像什么事都没做,只是在组内起到了一个上传下达的作用,可以说一学期的工作都是在校领导的谆谆教导中、年级组内老师的共同努力下,根据校领导的要求积极配合学校领导顺利地展开各项工作。一学期来,我组的老师真的是兢兢业业,扎扎实实地搞工作,现将我们年级的一些做法总结如下:
一、做好开学的准备工作。
俗话说:“好的开端是成功地一半。”8月31日,本学期老师们上班的第一天,由于我当天在报名,又要参加学校的各种会议,老师们都非常的体谅我,当我忙完后回到办公室时,我们组的老师早已坐在一起出谋献策,搞卫生、布置教室、主动领书、搬书、分书、领教材等有关事情,忙得不亦乐乎,看到他们干劲十足的样子,我也信心培增。为了迎接开学第一天,给学生及家长们一个好印象,我们组内老师又集中在一起商讨准备事宜,课堂上的坐姿坐态、课间纪律卫生、文明礼貌、放学的车队、路队等等都作了详细的安排。同时,也做了开学第一天的学生摸底考试的准备。因此,在开学第一天的工作可以说是进行得井井有条。
二、针对摸底情况,商讨措施。
开学第一天,对学生进行了全面的考查,通过摸底考试,情况不乐观,主要表现在以下几个方面:
1、书写不规范,导致卷面不整洁,学生的基础不牢固,计算能力不过关。
2、学生的能力显现比较低。如:阅读题,学生做了的显得比较呆板,不能准确地作答,没有做的学生、空题的学生相对比较多。我认为第一点原因是学生答题速度慢导致没做完;第二点原因就是学生的思维能力较薄弱,根本不会做,我想更重要的原因应该是第二点吧!
3、写作文的能力比较差,比如:有的学生卷子上只写了几句话,有的只写了作文的题目,更有甚者,试卷上就只写了姓名。
针对以上情况,我们组内的老师又一次集中商讨了应对措
施,具体有以下几点:
(1)每天设计一定量的计算、口算题进行强化训练。
(2)将平时的写字课落到实处,注重每一次作业书写习惯的
培养,讲解字型的间架结构、汉字的构造特点,让学生学会观察字形,学会审美,学会临摹,让学生将作业本上的字与字帖上的字进行比较,从而促使学生养成规范书写的习惯。
(3)阅读方面我们主要在平时的阅读教学中渗透阅读方法,
让学生不仅知其然,更要知其所以然,同时,还注重教学生做阅读题的方法,尽量让学生能够举一反三,课后又设计一些阅读片断进行训练,以此来提高学生的阅读能力。
(4)在平时的讲读课文中渗透写作方法的指导,同时让学生
进行部分课文的仿写或续写片段练习。在作文教学中,几位语文老师共同探讨,设计最佳的指导方法。其次,各班同学相互学习优秀范文,资源共享,每篇习作老师都反复指导修改,并注重及时讲评习作中的优点与存在的问题,帮助学生提高写作水平。
三、抓好养成教育
拥有好习惯,成功不遥远。好的习惯将使人终生受益。我们把抓好学生的养成教育作为重点,结合学校每周的“流动红旗”的'评比,向学生装进行常规教育,利用晨会、班会课学习学校的规章制度,提醒学生做好课前准备工作,课堂上的坐姿、班级卫生等工作,并且课后注意观察学生的行为,根据学生的表现树立榜样。在日常生活中,时刻注意调动学生的积极性,发现学生的点滴进步,及时当众表扬,狠抓学生的学习习惯,按时完成作业,特别是回家背书的习惯,从而逐渐促使学生养成认真听讲,认真书写、讲文明礼仪、爱劳动、主动完成作业等良好习惯。
四、积极带领全组师生参加学校组织的各项活动1、学生参加的活动
无论是劳动卫生还是文体活动,我们都积极参与,全身心投入,学校举行的“今天我以东升为荣、明天东升以我为荣”的征文比赛,我们年级的郑娜、韩超凡、李诗雅同学分别荣获一、二、三等奖,在创先争优纪念“12、9”大家跳广播操比赛中,六(3)班荣获一等奖,感恩书信,华中科技大学与我们年级的圆梦等活动,都取得了较好的成绩。
2、老师参加的活动
本学期除了组织老师们参加学校内外的会议、听课外,我们还充分利用空余时间加强集体备课,每一次的集体备课我们都能充分地掌握教材,在讨论中,我们年轻的教师积极向老教师学习,深钻教材,学习教法,并多次走进谢老师的课堂去取经。在学校举行的教学大比武活动中,我们组的老师都积极参与,这次教学大比武对于我们来说是一次挑战、一次锻炼、一次促进、一次学习通过这次教学大比武,我们年级的沈立清老师、李冰老师、张萍老师被评为小学部的三项全能教学能手。
五、努力提高学生的综合成绩
1、努力树立学生学习的信心。为此,我们组内的老师想了许多的办法,比如:设计学生竞赛表格上墙,比一比谁最棒,谁的花儿多,语文背书表,英语单词达标表,数学计算、分工过关表,及时表扬各方面有进步的学生。比如:朗读、书写、珍惜时间、作业按时完成且质量高等,各班形成竞争的学习风气,我们又将学习、书写进步较大的学生给予精神和物质上的奖励。(奖励一个小本子,一支笔等)2、老师们树立严谨治学的精神风貌
一学期来,组内老师能做到认真备课,用心上课,严格要求自己,及时沟通教学上的得与失,将好的经验和做法相互交流。坚持不懈地抓好后进生的帮教工作,为了这些学生可谓是费了大量的心血。如批改作业,我们的老师除了优秀等级评价外,还使用了一些“小印音”作为评价方式。如:认真书写、质量高的作业奖励一个“笑脸”贴上或一朵红花,或一句英文“Good,Veregood!”如果作业不认真,老师就画一个“哭脸”,希望下次书写认真,这种批改作业的形式学生很喜欢,也从情感上易于接受。老师们也经常总结反思,改进自己课堂教学,来提高教学质量。
六、具体措施
总之,我们会从自身找原因,努力加强学习,开展好班与班之间更进一步地交流沟通学习,严格抓好平日的教学常规工作,从备课、上课、作业的布置、批改和能力训练入手,严格要求学生,牢记古语“教不严,师之惰”,以此相互勉励,尽力想各种办法,做好后进生的工作,常抓不懈,始终抱着不放弃任何一个学生的思想,努力不让一个学生掉队,争取做到大面积丰收。
级组工作总结 篇6
不知不觉工作再次本学期结束,审查该学期的工作,我们所有同意的经验是“快”“忙”,因为在地理最后的考试很快,太快;忙因为整天长,干燥完成的工作,我将永远不会饰面材料。所有在本学期的工作今天结束,本学期的工作检讨,我要感谢所有同事的心脏,我设置的所有教师勤于二年级组,任劳任怨,扎实工作,并取得了优异的成绩,现总结如下:
一、抓好地理结业考试
我们的教师本次会议是“幸运”,我们赶上一个为期四年的课程,这四个地理水平,给我们带来了赶上期末考试,和面而言,地理,历史,生物封闭毕业第四天考试复习可以减轻负担,似乎是一个很好的改革,但六个月坐使我们深深感到,这对教师的改革简直是一场灾难。它突然变成了三年备考,所以几乎每一年的生活是初中毕业班。我们知道,本学期期末考试信息后,短短3个月,只完成了一本新书,他们应该完成两年的审查的内容,我们相信,这是一个“不可能”的任务。
在悲观情绪,在学校领导的面前,总裁xxx,xxx,xxx主任曾邀请利益相关者召开会议,备考布局问题;xx主任欢呼的学生和教师的第一线上午回,学校已增聘最近退休教师xxx支持。学校了一系列措施,稳定学生的情绪,也为我们指出方向。
六年级的老师,今年的整体责任,按照学校每天的统一部署,7:20—7:40添加20分钟上午,冬夏季,雨水或大放异彩。有些人还利用自学课程辅导,有效的监督。张Guangguo地理教师课堂上集中的主阵地,精心准备每一堂课是一个地理的情况下,有效地审查,使有谈培训班,使学生可以做的背,背边干边学。然后在院长办公室,一个单人单表,试卷的安排,以改变平台反馈的所有整个批次,结果每一位教师为主要内容的测试的主要内容,在周一上每周检讨的的基础上,使学生学习地理,再有针对性地对一些学生的个别辅导,总是有一个适度的紧迫性意识。在中期测试区域的统一,地理三率占第一的好成绩。
地理期末考试的成功,是一年中的结果,争取战争的群体,xxx老师说:地理的水平不只是一个老师做的期末考试,没有学校领导的支持,高度上不来;只是教师的'课堂,没有教师的奉献精神,共同努力,深入下不去;不仅仅是一个地理老师的东西,有没有合作的各学科教师,留下的广度。随着地理考试的成功经验,我认为明年的历史,生物,会取得更好的成绩。
二、做好管理,一流的施工
学校更名以来,我始终把学生在学校的管理首先,建立的优先级的管理位置上。为此,我六年级的老师很多的工作,与学校作为一个整体良好的工作:
陈忠第二类教师,新形势下的两名学生,调整学生的学习和教学目标,及时调整充实班干部的地位;涌各学科教师的指导和教育后进生也了很多有益的尝试通过层次家长会,家访,个别谈话和后进生的全人教育等手段。仲老师本身是多功能型教师,在她的第二类类文化的指导下,已经非常强大,独特的海报和手抄报,丰富的图书角和绿色的角落,无不呈现出充满活力的双重转变。
三班xxx老师在早上在同一时间做做好在本集团内实行等级制度,每组6人,良好,一般,差的平衡与互相帮助,互相监督,学生组之间的良性集团竞争,提高学生的学习目标,并且将有一个前进的动力,再加上固体徐纠正工作问题,有效和及时的心理辅导学生,使三类已在丰富的气氛中学习。
四班xxx寻求精细化管理的教师,课堂管理提出“十一五”,浓郁的文化氛围“,”用崇高的精神感受,感染学生“陶冶学生的情操”,“小心教一个清晰的思路学生的“详细规范学生行为管理”,“有效的课堂,提高学生的学习成绩”老师在本周的领导下,四次全体学生认真学习和诚实的人,展现活力。
地理教师在备考期末考试繁重的任务,它仍然不放松一流的管理,类和稳定,以培养一流的干部队伍,成立了共产主义青年团的阶级领导的联盟为首的多层次的类干部,类“人人有事做,事事有人做,”老师,从复杂的小事中解脱出来,特别是班主任,只有确保张老师可以集中精力编写选择的案例研究为了提高学生的学习成绩,张老师分层活跃学生的辅导,个别训练,在课堂上,为的问题,B,C三个等级,针对不同情况的学生,不同的策略,显然是不同的任务,使最好的利率类和合格率稳步上升。
优秀教师在班级管理中,一个“小”字,她就放手类干部的任命,使班干部独立工作,明确职责分工,尤其是在4个学习小组,每头良好的工作记录日志,值班班长领导检查,层层监督到位,以鼓励学生养成良好的学习习惯,在课堂上出现xxx、xxx,xxx、xxx好奇,乐于助人的模式。戴秉国还非常关心学生的身心健康,扎实有效的春天,一个学生因疾病,毫不拖延地学习传染病的预防。除了穿着班主任还推出了丰富多彩的活动,“信誉为基础”,“心理测试”,“寻找生命的大石头”等活动,极大地改善类的凝聚力,同时也增强学生的综合能力。
二年级教师团结,是战斗的集体。我们相信在学校操场上即将开放的大好形势,我们必须有学校的一年,因为明天会更好。
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