参加工作的心得体会
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参加工作的心得体会 篇1
近日,中国高校传媒联盟对152所高校的304名应届毕业生进行了问卷调查,结果显示,17.76%的受访者对毕业后的第一份工作不满意,26.65%的受访者表示对工作无感,55.59%的受访者对工作表示满意。
第一份工作多有妥协成分
李潇潇一直想在北京找个工作。她在北京攻读了学士和硕士学位,6年间,她已经逐渐融入这座城市。但现在,她正在办理离开学校、离开北京的手续。再过不久,她将出现在1000多公里外的上海,成为一名公务员。
李潇潇对这份工作不太满意。“我不是不喜欢工作的性质,而是因为我对北京有很深的感情。”李潇潇说。横亘在她与北京之间的,是户口。在过去的一年中,读新闻专业的她曾经考过北京公务员,也向BAT互联网公司、工商局等事业单位和人民日报社等传统媒体投过简历。“笔试基本都能过,但面试时遭遇了很多次‘滑铁卢’。也有些是工作单位对我满意,但是后来我发现在户口、待遇或者工作内容方面不符合我的预期,最后选择了放弃。”由于在北京想找到能落户的工作不容易,上海的工作单位又一直催李潇潇交三方协议,她“最后就只能赶紧签了工作协议”。
在20xx年的应届毕业生中,部分人对自己的第一份工作不甚满意。除了李潇潇所看重的户口和工作地点外,工资、工作性质、专业是否对口等因素,也是决定毕业生对工作是否满意的重要条件。
赵曼毕业于河南一所高校的市场营销专业。她告诉笔者,她所在专业的大多数同学从大三起就信誓旦旦地表示,找工作时一定要避开销售岗位。但如今,她和同学签下的几乎都是销售类工作。赵曼即将进入一家世界五百强企业做医药销售代理,尽管公司的名字家喻户晓,但赵曼不喜欢这份工作。在她看来,销售是比较低级的工种,工作压力大,还要经常“看别人的脸色”。“另一个原因是,我对医药行业一无所知,不知道自己能不能做好。”赵曼说。
郑州大学教育系硕士生导师、应用心理学博士刘亚楠认为,一些毕业生难以找到理想工作,一个重要因素,是当前高等教育的结构设置问题。“一些专业和市场需求略有脱节,尤其是人文社科类专业。理想和现实差距之大,可能导致应届毕业生产生不满意的心态。”
尽管工作不称心如意,但权衡其他选项后,赵曼最终“将就”着签约了。她坦言,之所以会和公司签合同,是因为没有更合适的选项,也是因为看重公司的名气,“在世界五百强企业攒经验,日后跳槽绝对会有优势”。
先找个工作将就、日后再跳槽的心态,在毕业生中比较常见。中国高校传媒联盟的调查显示,有62.50%的应届毕业生受访者已经有了在未来跳槽的想法,不想跳槽的仅占15.13%,还有22.37%暂时没有考虑过是否要跳槽。
赵曼的校友江航还没毕业,就已经经历了一次“辞职”。今年2月中旬,他在北京找到一份动画产业的工作。两个月后,江航觉得公司给的工资太低,选择离职,重新找工作。像江航这样因工资问题在找到工作后短时间内“跳槽”的现象并不普遍,更多的人尽管对工资不满,但由于是第一次找工作,往往会有一定程度的妥协。
“将就”反映毕业生自身问题
在刘亚楠看来,毕业生对自己的第一份工作不满意是正常现象。“目前大学生就业心态是可观的,但同时又是很复杂的。一方面,学生自己容易产生不满意的心理,另一方面,他们在找工作的过程中又发现自己能力不足。”
张鑫是北京某职业技术学院的20xx届毕业生,他签下的工作是一家小型创业公司的程序员。由于学历不高、经验不足的双重劣势,他坦言自己当初找工作时“简直寸步难行”。
张鑫大学期间读计算机专业,做程序员是他梦寐以求的工作,理想的薪资和互联网工作氛围是他所期待的。然而,专科学历阻挡了他的求职之路。“当时在招聘网站上看到的要求都是至少本科学历,说实话很受挫。”
学历不是评判能力的唯一标准,但文凭在找工作时还是被看作一张金纸,含金量的多少,和印章上的校名有着密不可分的关系。一些毕业生难以找到理想的工作,和学历不够高、毕业院校竞争力相对较弱不无关联。李潇潇是从一所985高校毕业的硕士研究生,但她依然能感受到学历和毕业院校给毕业生划分出的层层等级。李潇潇找工作时遇到的一个现象让她印象颇为深刻。“我觉得竞争对手的能力、资历都太优秀了。我找工作时,遇到的大多是清华、北大的学生,而且本科生很少,基本上是研究生。不是名校的学生,可能笔试阶段就被‘刷掉了’。”李潇潇说,“我觉得大家对工作的需求已经降到底线了,只要是看起来稍微好一点的工作,就有很多名校学生蜂拥而至,想找个好工作真的不容易。”
除了学历,经验也是用人单位关注的重点。在找工作前,张鑫没有意识到专业技术对工作的重要性,用他自己的话说,他的大学是“混过来的”,术业“不精”,这让他甚至没有勇气投简历、找工作。为了弥补自己的专业漏洞,他只得花上万元报了C语言辅导班,连续补习了4个月。但在写简历时,他发现了自己的又一劣势。“没法证明自己,没经历、没经验。”海投简历未果,眼看就要毕业了,张鑫无奈又懊悔,但“事已至此,也只能把自己的期待降低”。虽然薪资没有达到自己的理想水平,但他只能“认了”。
刘亚楠认为,缺少实践经验,这是目前高等教育和社会的`最大脱节。现在的就业环境和上世纪八九十年代时不同。“那个时候是分配工作,工作岗位供大于求,毕业生没有后顾之忧。而20多年来高校大范围扩招,毕业生数量激增,从现实角度来说,不可否认就业确实存在困难。”在竞争异常激烈的情况下,经验不足也会成为阻碍毕业生找到满意工作的绊脚石。“满意度和预期相关。一些毕业生对自己期望较高,但没有社会经验,找不到非常满意的工作时,心理落差就会比较大。”
学生摆正心态 学校做好教育
在张鑫看来,现阶段能找到一份专业对口的工作已经很不容易了,他打算先跟着现在的“师傅”多学习、攒经验,学成了再换更好的工作。“这第一份工作就当涨经验,以后肯定得跳槽。”张鑫说他们这行的行情是,只要跳槽,就会涨工资。
刘亚楠认为,目前的很多毕业生对工作不满意,但抱有“先就业后择业”的心态,“是对于严峻就业形势已有心理准备的一种表现。先找份工作,从基层做起,在激烈的竞争中发展自己、争取优势”。
然而毕业后开始摸着石头过河,终究难以弥合毕业生对第一份工作的不满。浙江大学职业生涯规划课教师刘帅认为,性格、价值观、兴趣点、能力等,都会影响工作的幸福程度。“一个大的问号是,学生在找工作前,到底有多了解他们即将从事的职业?”
即将从浙江一所高校毕业的杨颖颖,目前就职于北京一家知名互联网公司,从事编辑类工作。她告诉笔者,她给自己的工作只能打6分,扣分的原因,在于工作需要倒班、影响作息和日常社交,且工作机械、无趣。当初找工作时,一方面是因为男朋友在北京工作,另一方面是出于对该互联网公司的好感,杨颖颖选择了这份工作。当时的她对网络编辑的职责丝毫不了解,进了公司以后,才发现自己不喜欢网络编辑的工作性质,难以适应工作作息。
刘帅认为,毕业生找工作时遇到的困境,与大学期间没有合理的的职业规划密不可分。“学生在大一、大二就应该有职业规划的意识,不是盲目地去选择未来,而是在了解自身、了解社会的基础之上去选择未来。”
毕业于江苏一所高校的王凯即将到北京一家报社的新媒体运营部门工作。在正式签订工作合同前,他在这家单位实习了3个月。“我大二、大三在学校时,也做过很长时间的微信公众号运营工作。这些经历都让我觉得,我未来从事的这个行业的内容比较有趣,我愿意进入这个行业。”王凯说,“而且实习期间,我觉得工作环境很好,接触到的老师、前辈也都很好,同事之间相处融洽,对我来说就比较满意了。”由于在实习中对自己的能力有了比较全面的考核,加上和别人有了对比,王凯认为工作后的待遇和个人的水平挂钩,实习过后,至少不会出现眼高手低的问题。
在刘帅看来,在大学生初入校园,难以自觉地形成职业规划意识的情况下,学校应该起到引导作用,教学生一些探索自身、探索职业的方法,鼓励学生到企事业单位实习、做相关人物访谈。“经历了实习、访谈等职业探索的同学,在毕业时对于第一份工作的满意度应该就不会那么低了,因为他相对了解这个职业。”刘帅说。
参加工作的心得体会 篇2
今年2月,我被分到xx镇计生站,此时,相信对于一个走出大学校园不到一年的毕业生来说,未来将无从谈起,唯踏实工作才有收获。对计生的具体工作一无所知,不知道一名合格的计生工作者是什么样的标准?大概要做到经得起时间考验,耐得住寂寞,守得住清贫才是合格者。刚来计生站,在吴站长和其他同事的帮助和引导下,我对计生工作有了初步了解。工作要讲奉献,人生要讲感恩。这是计生工作精神的浓缩。这里没有都市的繁华,没有优越的`条件,而仅有的是计生工作者们无私的奉献。他们那种团结让人振奋,那种态度让人敬仰。团结表现在彼此互相帮助上,同事们都很乐意帮助我这个“新生”,让我在这里有家的感觉。态度在任何工作中都展现出强大的重要性,态度可以督促我们高效率的完成计生任务,也可以使我们共同形成集体荣誉感。作为一名初来乍到的工作者,我怀揣梦想,充满激情,而梦想需要努力方能实现,激情需有奉献才会点燃。在计生站,我体会
到计生工作的复杂和艰辛,但也同样看到美好的希望和光荣的职责。我会以此为起点,在平凡的计生岗位上,做一名合格的计生工作者!
参加工作的心得体会 篇3
火红的六月,我终于拿到了苦读五年的最终成果——大学毕业证书,成为了一名合格的医科毕业生。随后,我走进了XX区第一医院的大门,在心内科,成为一名白衣天使的梦想终于实现。
刚进科室,我对周围的一切还不熟悉,我的上级医师分给我一个病人,并告诉我不要着急,一样一样来,慢慢熟悉,以后才能更好的管理更多病人,于是,我接诊了我从医
生涯的第一位病人——肖。该患者是一位退休老师,从事着光荣而神圣的职业。看着她痛苦的面容和看见我时那种渴望的目光,我忽然觉得肩上的责任是如此重大。
我仔细查阅相关医学资料,该患者患的是多发大动脉炎,此类病不常见,上学的时候老师只是一带而过,实习时也没有见过此类疾病。患者刚入院时,甚至动脉搏动都没有,面部四肢苍白,没有一丝血色。通过询问患者病史,辅助检查,我了解到,该患者的病变累及全身,颈内动脉、锁骨下动脉、胸动脉、腹动脉、肾动脉均有不同程度的狭窄,都可听到杂音。每次查房时,患者都会告诉我许多不适的症状,总是觉得全身上下不舒服。手臂发冷、麻木、头晕、心悸、四肢无力、下肢麻木、疼痛等。
我翻看课本及相关资料,给予患者对症治疗,到降压药一项时,我被难住了,各种成分的药,五花八门的药名,我都不知道该用哪种药好。正在我不停的翻看查阅资料时,我的上级医师告诉我:“你可以试试络活喜,这是一种钙离子拮抗剂,主要成分是苯磺酸氨氯地平,可以直接舒张血管平滑肌,扩张外周小动脉,具有很好的抗高血压作用,且副作用比较少,现在咱们很多病人都在用这种药,效果还是不错的。”于是,我在降压药中选用了络活喜。茫然不知所措的时候,我感受到了经验丰富的上级医师关心帮助的温暖!
经过我谨慎而又细心的治疗,一周后,我的病人开始告诉我,她的症状有所减轻了。感觉比刚入院舒服多了。我触及其足背动脉时,发现她的双侧足背动脉可以摸到轻微的波动了,近一周的.的血压也基本正常。在我们的精心治疗和护理下,患者的痛苦明显减轻了,我感到十分欣慰。
通过我诊疗的第一个病人,我更加深刻的理解了“健康所系、生命相托”的深刻意义。今后,我会用爱心、细心和耐心来解除每一位患者的病痛,做一名合格的白衣天使。
参加工作的心得体会 篇4
7月22日,总公司组织我们前往中建公司西安标准化工地进行参观学习,该工程位于西安市郊区。
作为标准化样板工地,我们主要对其工地建设、安全管理、文明施工、现场质量等进行了深入学习。
一、现场安全文明管理标准化。
刚下车,首先映入映入眼帘的是一排高约2.5米的围护墙,上面是工程效果图及楼盘说明,相对于我们经常做的铁皮彩钢瓦围护,几个宣传标语显得更大气。随后我们进入工地大门,大门前干净、整洁,当我们正准备进入工地时,却被门卫拦住,根据门卫管理制度,对进入工地现场的人员都要做到登记制度,这时经过公司领导与项目部经理联系,在门卫处登记后,门卫方允许我们进入工地,从这件事看出,工地管理不是靠各项制度上墙上牌就解决问题的,而是要将各项制度落实到每个相关管理人员的工作中去的。
进入大门后映入眼帘的是工地的工作面工清理完、场清、料净,施工场地也经过通道硬化处理,外侧排水沟施行有组织排水,道路排水通畅,工地无积水现象。材料堆放区搭设有工棚,各种成品、半成品及周转材料的堆放井然有序,并做了相应的保护原材料措施。钢筋加工棚钢筋堆放整齐,操作间机械设备都采取了相应的防护措施,机械电缆全部采用敷设地面敷设,明面上见不到电线裸露现象。当我们对工地现场场地狭小,却堆放如此整齐存在疑问时,项目总工对我们解释说,当他们刚进入工地时,就对项目部材料及设备做了整体规划,先将地下车库建设好后,主体及部分材料随后被安排存放在地下车库内,这样我们就在场地上看不到那么多的零星材料了。因此我觉得关于现场安排部署,一定要在施工总平面图部署时,做到进场有序,存放按计划部署,不应该像某些项目上的有用的没用的全部进场,工地现场凌乱,施工总平面图一改再改,完全不是计划安排,而变成根据现场已经就位的安排施工总平面图。
随后我们按公司分配为两组在公司总工带领下进入施工大楼,进入施工临时通道,上面是双层夹板搭设的防护棚,下面是用竹胶板搭设的防滑坡道,整个通道宽敞、干净、结实牢固。施工区通道左右两侧利用有效的墙面设置安全文化长廊。内容丰富,设有"五牌一图"、公司及项目部文化、安全警示挂图,各种安全警示标牌采用目视化制作,图文并茂,对员工起到了警示作用,有效的提高了员工的安全意识。
随后在现场我们参观了他们做的一个个安全防护措施,如电梯井定型防护栏,建筑物四周临边防护,定型槽钢外架搭设等等。通过观察,我发现他们用的外架防护很简单实用,在墙体上用膨胀螺丝将管卡固定在墙上,按要求间距搭设固定的临边防护,主要是他们用的卡子应该是我们工地上一些觉得不能再用需要当废铁卖的卡子,所以我觉得这点值得我们去学习。
另外,我们在看到他们的外架防护网很整齐且干净,这在我们这里很少见到,因为往往我们的外架都是由于混凝土浇筑时,在外架防护网上见到防护网上挂满水泥浆,在询问了中建总工后,我们才知道,原来他们是在混凝土浇筑完后,地泵清洗完后将清洗的废水排至专门的废水池内,就避免了清洗后的废水污染防护网,并且安全员每天巡视工地时发现防护网破损,及时安排修补,这样就是我们看到的整齐、干净的防护网了。
二、质量管理标准化。
在现场我们随意可以看到在已成活的剪力墙面上标识着现浇结构浇筑后的检查结果,在各楼层楼梯间处可以见到砼试块的同条件养护试块,并用钢筋笼锁好。在楼梯间楼层接茬处,我见到有他们处理接茬的痕迹,一般我们在楼层接茬处都存在不同程度的漏浆、麻面或者是涨模等现象,而我们修补时往往是用素混凝土抹平,完后看起来像一个刚刚玩完泥巴没有洗脸的脏娃娃,如今我们看到他们已经处理好的表面,是在处理面30CM范围两边用透明胶带先贴好,然后用素混凝土修补,修补完后,揭掉透明胶带,最后看到一个基本与剪力墙一样颜色,且整齐干净的处理面。
后浇带留置方法:在现场我们看到他们的变形缝整齐,且无松散混凝土残渣,我们感觉很奇怪,因为现浇板上面有底板钢筋和上部负弯矩钢筋,往往我们做的时候总是在相应后浇带位置抹成斜坡状,且由于现浇板砼厚度约有10cm左右,浇筑完后还要将接茬糟整齐,经过询问后,原来他们在浇筑后浇带时,用约8CM泡沫板夹在上下钢筋处,并固定住,浇筑完砼厚,再取出泡沫板,并用吸尘器清理干净,完后就是我们见到的整齐、干净的混凝土后浇带了。
现浇面面层:在我观察了他们已浇筑的混凝土面层上,我发现他们的混凝土面层基本没有裂缝,且现浇面整洁干净,抹纹整齐,分析原因,他们混凝土浇筑时,先摊平振捣,然后用抹子抹平,紧跟着再用扫帚在已抹好的面层上轻轻扫一边,再用薄膜覆盖住。比起我们有些工地上的摊铺好混凝土后,振捣抹平,紧随着就边用抹子抹平边覆盖薄膜,最后现浇板出现裂缝,以及混凝土表面坑洼较多就好多了。
三、新工艺、新方法
在本次参观中,我们发现他们在进入标准层后,剪力墙模板全部采用大型钢模板安装技术,这在我们当地是很少见的,大型模板浇筑与普通木模板浇筑有以下几点优点:
1、砼阴阳角部位很少有漏浆现象;2、周转周期短,模板全部采用吊装,液压螺栓固定,安拆简便,可以缩短施工工期;3、墙面加固牢固,涨模现象基本不存在;4、减少脚手架和木板的费用,墙面全部采用螺栓及斜撑加固,基本不用脚手架,木模板基本不存在损耗问题;因此我觉得在高层建筑施工时大型钢模板还是可以推广使用的。
在我们参观他们外脚手架时,发现他们用的.槽钢预埋固定件全部采用的预埋圆钢全部为端部钢板螺栓式,即在在圆钢上车丝,下部用钢板和螺丝固定住,拆架时可以将圆钢拆除,这种方法可以节省钢材,安装方便且可重复利用。
四、感悟和体会
通过这次参观学习,对于我来讲有很多感触,在这些整洁、规范、美观的背后,埋藏了多少人的汗水和精力。让我觉得自己在以后的工作中,需要以更加严谨的态度对待本职工作,协助项目经理,尽自己的最大能力完成交办的任务,配合各管理人员做好现场管理工作,力争本项目部在全体人员的共同努力下,达到此次参观项目的管理水平。
在参观学习中我认识到我们项目管理的不足,分析产生这些不足的原因,对于主观原因我们就加强落实,制定切实可行的改正方案,客观原因,尽量避免。虽然差距不小,但是我们应该有信心,做基础做起,相信我们项目部会有较大的发展。
参加工作的心得体会 篇5
在我们日常生活中,水是不可缺少的一部分。而在水的后面加上“文化”的文之后,这组陌生的词语令我感到疑惑:到底什么是水文呢?
何为水文?查阅资料得知“水文”,是研究自然界水的时空分布、变化规律的一门学科。水孕育了世界的生灵,它推动了我们在生命长河中的航行,是它让生命生生不息,水因此成了我们最宝贵的资源。水文的存在,能使我们更好地利用这来自世界的馈赠。想到这里,我深深的感受到水文工作的伟大。
20xx年7月,带着满满的兴奋与幻想,我来到了工作的地方——兰陵水文中心。这里远离喧嚣,都市繁华的一切都随着水文中心所处的地理位置而拉下沉淀出些许难得的安静。让我不由的想起陶渊明的《归园田居》:久在樊笼里,复得返自然。水文行业是与大自然的融合,是与恬静、修身养性的相结合。在同事热情的招呼声中,我的水文工作生涯在这里正式开始。
在工作的这几个月时间里通过站长及同事们的教学,我意识到在水文工作中不仅需要过硬的专业理论知识,还需要与实际有机结合起来,在工作中不断积累经验,锻炼仪器设备操作技能。水文工作既要有满腔的热情又要有持久的耐心,既要有分工又必须密切配合,而且要有高度的责任心与使命感,才能出色的完成测报任务。因为我刚到测站,很多不懂的.地方需要向前辈多请教,站长和同事们都会不厌其烦地向我讲解流量计算方法、记载要求、报汛任务要求和资料校核技巧等等。
“随风潜入夜,润物细无声”每当深夜的雨淅沥沥的打在窗户上时意味着第二天的早晨我们要进行外出测流,我们会去到各个河道去进行流量的统计跟计算。路程是颠簸的可是心情确实美好的。在烈夏的汛期,我们下水清洗水尺、用悬杆测流,当身体浸入溪水的时候,荡起的水花溅在我的脸上,沁凉沁凉的让人感觉心旷神怡。
不知不觉我已经在水文行业中工作了半年之久,我体会到我应当向水学习,学习水的精神、水的品格,涵养柔软的心性,修炼谦卑的美德,效法水的无私善行,让自己的身心达到至善至美的境界,让自己喜欢上水文行业,因为水文真的不是想象中的那么枯燥,改变一下心态会发现水文的另一种美,生活的乐趣取决于生活本身,而不是取决于工作或地点,命运既然赋予了我水文人的一个身份,那我就发挥出它的价值所在,尽自己微薄之力去推动水文事业的发展。
参加工作的心得体会 篇6
对于我来说,中金环境是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。看到身边的同事对各个岗位的熟悉,作为新员工感到很大压力。工作上出现问题时,听同事们激烈的讨论,我却不了解其中的缘由,顿时感到很迷茫。我犹豫过,胆怯过,但朋友的`开导让我顿时大悟人生的路总是要自己走的,总不能永远靠亲人朋友,坚持一下,马上就过了这段过渡期。有些事情,不是看到了希望才去坚持,而是坚持了才有希望。
在销售内勤这个岗位上我还是个初学者,像是一张白纸,最后能否成画取决于我对工作的态度。现在跟着马芬师傅好好学专业知识,积累工作经验,遇到问题及时向师傅请教,时刻保持高昂的学习激情。前几次在做应收款和开票的时候,我会出错,是师傅不厌其烦的指出问题解决问题,所以在以后的工作中我会更加的仔细,避免出现重复的错误。在工作中我可能还会有迷惑和压力,但是我相信只要端正心态,就一定会解决的。
18号公司组织了一次新员工入职培训,我对公司发展历程,企业文化有了一定的了解,创业期的艰苦,换来今天的美好前景,实属不易。是啊,该奋斗的年龄,不要选择安逸,不要在最能吃苦的时候选择安逸,安逸是成功路上的绊脚石。安全,是每个行业中的重中之重,公司也很看中员工的安全,特此有专门的讲师给我们讲解了一些安全知识,让每个员工有安全意识,防患于未然。有培训就有考试,加深了我们对公司的认识加强了安全意识。
南方中金环境股份有限公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,和同事们一起迎接明天的辉煌。