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班主任培训的心得体会

2025/06/26心得

此篇文章班主任培训的心得体会(精选6篇),由智远网整理,希望能够帮助得到大家。

班主任培训的心得体会 篇1

我有幸聆听了教育专家关于班主任工作培训的讲座,这次讲座给了我很大触动,我学到了很多的知识。任小艾、魏书生、李萍等优秀班主任的工作艺术使我耳目一新,受益匪浅。我对自己的教育工作进行了反思,了解了自己的不足,我要向优秀班主任学习,科学管理班级,教育好学生。下面是我听讲座的几点体会。

一、班主任要有爱心、责任心。

班主任是为学生服务的,对学生要有爱心、责任心。作为班主任,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。教师要爱自己的职业,首先要有一颗爱心,有一颗爱学生的心。

师只有把爱的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。通过学习,使我明白作为一名教师,只要爱学生,就一定会创造出奇迹。爱学生就是尊重学生,对学生信任、理解、宽容和接纳,充分地重视和欣赏每一个学生,耐心地倾听他的意见,接纳他的感受,包容他的缺点,分享他的喜悦……教

二、班主任要提高自身修养,做好学生的表率。

学高为师,身正为范。班主任应不断学习,提高自身素质,适应新时代教育的要求。学识高的老师很容易赢得学生的信任和尊敬。班主任的素质不是与生俱来的,而是在长期的教育实践中进行锻炼形成的,我们可以通过各种途径来提高自己。最重要的是要坚持以身作则,班主任要求学生做到的,自己首先要做到,在教育中以自己的`模范行为带动学生、培养学生。

三、班主任要善于激励学生。

赏识教育对于班主任工作非常重要,“数子一过,不如奖其一功。”教师应善于观察学生,发现他们的闪光点,及时表扬鼓励。每个人的心灵深处最渴望得到别人的肯定。所以我们要贯彻奖励为主,惩罚为辅的正面教育原则,如果一个班级受到表扬多,则这个班级学生思想品德、纪律、成绩就会越来越好,因为表扬使学生扬长避短,促使他们不断进步。

有句话说:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛顿;你的讥笑中有爱迪生。因此,在教育学生中少批评、惩罚,多去发现学生的“闪光点”,给予肯定和鼓励。班主任在管理班级时,或许一句温暖的话语就能鼓起孩子前进的风帆,或许教师一种倾听的姿态就能获得孩子倾诉的渴望,或许教师一次轻柔的抚摸就能安慰孩子受挫的心灵。你会发现,学生个个都是那么可爱、那么优秀。

以上是我在学习期间的几点体会。相信这次培训对自己今后教育教学工作中会有所帮助。我会继续努力学习,更好地投入到工作中,争做学生喜欢的班主任,更好地为学生服务。

班主任培训的心得体会 篇2

5月19日,我在市少年宫参与了小学班主任培训,有幸倾听了专家们的讲座,深感受益匪浅,让我对班主任工作有了更深的理解。随着社会对培育学生的要求的转变,更迫切地向班主任提出了更高的时代要求。班主任要会走终身学习的路子,成为学习型的班主任。提高教学质量需要学问和讨论,班主任工作更需要学问和讨论。当今学问经济时代,学习型班主任的突出特征是会学习,学习已经变成了一种根本生活方式。

学然后知缺乏,虽然我已当过班主任,但听了这些教师的讲座之后,我觉得在做学生思想工作的理论和技巧方面与他们相比还有差距。经过仔细比照反思,我认为,今后还应从以下几个方面连续努力。

一、加强师德修养

(一)专心关爱每一个学生。

记得一位专家在授课时说:亲其师信其道,良好的师生关系能使学生拥有良好的心情去面对学习。随着素养教育的进一步深入,能不能进入学生的内心世界是当今打算教育成败的关键一步。学生会由于喜爱一位教师而喜爱一门功课,同样,也可能因厌烦一位教师而厌烦学习。一个被学生喜爱的教师,其教育效果总是超出不受欢送的教师。爱学生,关怀学生,处理问题准时,方法得当,留意和学生沟通,学生就信任班主任,喜爱班主任,也喜爱上班主任的课。喜爱学生,还表现在班主任对学生的敬重和信任,以及对学生的严格要求。敬重学生的人格,了解学生的共性,信任学生,关怀学生,既统一严格要求,又留意学生的个体差异,区分对待。对程度、水平不同的学生,实行不同的教育方法,因材施教。班主任要用自己正直、坦率、真诚、友爱的朴实人格去影响一位又一位学生;用自己的一言一行去为他们行为示范,用自己对学生、对事业的爱心去带动学生修正不健全的人生观,帮忙他们树立远大抱负,培育他们的社会、家庭、集体的责任感。

(二)多与学生进展沟通,准时沟通。

与学生沟通中应当留意的五个“要“与“不要“:要注意情感的沟通,不要拒人于千里;要急躁倾听,不要随便插话;要学会接纳,不要随便批判;要支持鼓舞,不要怜悯劝慰;要注意引导,不要命令训导。另外,师生间良好的沟通还需要肯定的心理根底,通过学习总结出三点,即真诚、敬重、共情。真诚能博得学生的.信任和宠爱;敬重能开启学生的心扉;共情则能深入学生的内心世界。为了更好地理解和应用与学生沟通的方法,本人也学到了一些心理学上的技巧,比方倾听与询问的技术,影响学生的技术和非语言技术,这些技巧将使我在今后的学生工作中受益。

二、注意心理健康进展

学生心理健康是个必需要重视的问题,依据学生生理、心理进展特点,运用有关怀理教育方法和手段,培育学生良好的心理素养,促进学生身心全面和谐进展和素养全面提高的教育活动,是素养教育的重要组成局部,是培育跨世纪创新人才的重要环节。要做好学生心理健康教育,班主任自己首先要做到以下几点:

(一)拥有平和的心态。在社会竞争日益剧烈的今日,面对越来越难治理的学生,我们肯定要做到心态平和,要实事求是地熟悉自己,努力成为最好的自己;把自己放在寻常人的位置,不要太苛求自己,要用寻常心去做寻常事。面对生活、工作中的不如意,把心放宽些,要知道才智从错误的推断中来,胜利从失败中来,真正做到“大度能容,容天下难容之事“。

(二)敬重学生,与学生“共情“。“教育可持续进展的核心内容是敬重“。要敬重学生,敬重学生的差异。作为班主任,要信任每个学生都是独一无二的。我们要学会用细心的眼光去观看差异,用宽容的心理去接纳学生。要知道,正是由于有了差异,我们的世界才变得如此精彩;有了差异,我们才能呈现出自己的特色;有了差异,我们才有了今日相互学习和借鉴的时机。差异让我们懂得了相互敬重和彼此关爱的重要,让我们对生疏的事物感到憧憬,并激发求知和探究的欲望。所以,面对学生时,我们要多一份理解,多一份关爱,多一些宽容,多一些期盼。只有这样,我们与学生之间才能产生相容的情感,才能让学生“亲其师而信其道“。

我肯定要以一个优秀班主任的标准来要求自己,努力提高自己的境地,争取当一名合格的班主任。

班主任培训的心得体会 篇3

昨天、今天两天的培训,有两个人的讲座让我思想震撼,让我对班主任工作有了更深刻的理解,也更深刻知道如今班主任工作面临的外部压力、阻力、苦难有多大,当然也让我们看到了希望,并且即将颁布相关的政策予以保障班主任的工作,让班主任更有尊严的工作,更体面的工作!

第一位是北师大教授王家祥老先生,他人有65岁以上,他给我最大的感受是对班主任工作认识深刻到位、对班主任工作深深地喜爱、以及他老人家工作的激情,连讲3小时没有坐下,他讲到很多的观点与我平时班主任工作引起共鸣!最后他对社会上流传的一些观点予以否定,如没有教不好的学生,只有不会教的老师,我也非常同意这些观点,说这些话的人,一点都不负责任,一点都不懂得教育规律,但是现实生活中确实有这样冒进思想的人!

今天上午非常荣幸地听了任小艾老师的讲座,那叫深刻、渊博、深入浅出!以往只是从书上看到!她给我有这几种的感受:

第一、她的知识非常地渊博,医学、保健研究比较深,对宗教也有研究!

第二、对班主任工作理解比我们深刻,观点对我们有许多指导作用!

第三、对生活的热情,对生活的态度特阳光!心态决定生活的'强度、质量、长度!

第四、她的成长历程让我敬佩,让我觉得机会永远属于有准备的人,不管在什么时候!去浮华,扎实学习、扎实积累!

第五、对我印象最深的一句话就是当有人嫉妒你只说明你不够强大,你只比她他好一点点,当你强大到对方对你仰视时,你就会坦然了!

从二位专家身上学到许多东西,不仅仅在关于班主任工作方面的知识、艺术,更多的是关于对生活的看法、态度,做人的一些艺术!这个比学任何知识都重要!

下午到首师附中观摩主题班会课,与我期待的一样,充分体现学生的自主性,这些主题班会我们班级搞得已经很成熟,有点不谦虚的说,我们班级任何一节主题班会课都可以对所有人开放!这个我对我们校长、老师、家长表过态!说明我们的学生并不比首都的学生差,只要我们班主任用心工作!

班主任培训的心得体会 篇4

3月19、20日到安顺参加为期两天的班主任培训学习,感受很深,获益匪浅。现我把培训的内容粗略整理如下,与各位同仁分享。

19日早上听国家教育社社长张国宏的讲座,他的讲座主要归纳为以下几点。

一、让班级因我而精彩;二是班主任需要思考的几个问题:(包括班主任的心态,如何发展自己;幸福的共享性,要与学生说心理话等);三是班主任要有较好的教学成绩;谈吐要讲究等等。

首先我谈谈如何做到"班级因我而精彩"。

"心若在,梦就在"。教育因爱而存在。教育的对象是人,教师的工作是人的工作,因此,教师在工作中要有无限的良心和爱心。真正践行陶行知所说:"捧出一颗心来,不带半根草去"。

教育的过程是一个不完善的人引领一个或一群不完善的人追求完善的过程。这就要求我们教育双方都要随时力求完善,让教育者不断提升,让受教育者不断进步,从而达到共同提高的目的。教育的真谛是在于人的个性化和社会化的和谐统一,这就要求教育要注重个体差异性,发现并培养学生的长处;而且要把学生培养成实践于社会、适应于社会、服务于社会的人才,让教育为社会服务,让学生成为有用的社会人。

一、教师应有的"理念"。

教师既要埋头耕耘,又要抬头看路--总结教育经验,行动通过思想过滤后才能上升为理论,从理论高度掌握行动,行动才会上升档次,才更有意义。陶行知说过:"行动是老子,思想是儿子,创造是孙子。"这足见行动是第一位的,而没有行动以后的思想总结,也就无法有创新,因此教师就应该深切追念教育家的理念,继承孔子、陶行知、苏霍姆林斯基的教育思想,并付诸行动,让理论与实践相结合,让教育更加有实效。

教育是一项事业,事业需要献身;教育是一门科学,科学需要探索;教育是一种艺术,艺术需要创新。因此我们教师应该具有四大精神:认真执教的敬业精神,不甘落后的进取精神,甘为人梯的园丁精神,终身从教的奉献精神。

二、教师应有的"四心"。

1、安心。任何事业都需要当事者从主观上认真去做,才可能把事情做好,因此,教育要求每一位教师要安心于教育工作,要忠诚于党的教育事业,要有终身奉献于教育的思想。

2、爱心。没有爱,教育不存在。教育需要教师具有无限的爱心,要用我们春雨般的爱去滋润孩子的心田,让他们茁壮成长。

3、耐心。教育不是一蹴而就的事情,它的效应周期长,它的难度系数大,因此教师要很有耐性,要心平气和地对待、处理好每一个学生、每一件事情。心浮气躁是做不好教育工作的。

4、细心。教育的每一个环节都不可忽视,所以,教师必须细致对待教育,让教育的各个方面都落到实处。

三、教师的心态永远要正、心路要宽、品位要高、工作要细、方法要新、成绩要佳、要抚平代沟,与学生成为良师益友。

如果师生之间有了隔阂,就会影响交往和思想沟通,必然影响教育效果。因此教师无论年龄大小都要与学生保持朋友一样的感情,与学生打成一片,在课间、课外、节假日尽可能与学生交往、谈心,一起做有意义的活动,真正成为学生的良师益友,重视活动,增强班级凝聚力。

今天来到XX高级中学国际分校,有幸参与了为期两天的.班主任培训,聆听了三位名师的讲座,觉得收获颇丰。

首先XX老师围绕主题“用情用智当一个快乐的班主任”向与会的老师传授了许多她的教育之道,让我们无不表示敬佩。她一开始便通过两个生动的案例引入从而告诉我们班主任的职责所在。接着她又向大家介绍了许多她在教学中的案例,她用生动的讲述告诉我们:教育过程需要智慧,这些智慧都来自XX多跟学生交流,学会从学生的角度出发。教师尤其是班主任的教育不仅仅停留在知识的传授上,对XX其他方面也应涉及,同时更要学会如何与学生家长进行沟通,只有在相互理解的基础上才能让孩子得到更大的进步。

XX老师用实例告诉我们教育之道,而XX校长更多的运用理论来说明班主任工作需注重树立学生的自信心。“渴望伟大”是个体行动的最大动力,所以教学过程中教师应学会夸人,试着为每个孩子贴上好孩子标签,从而有效的增强学生的自信心和自尊心。张校长还为我们介绍了“天平理论”,更有利的证明了他的观点。在理论的讲述中,张校长同样也穿插进了一些自己的教学案例来证明,他将自己的一些尝试娓娓道来,让所有人都禁不住折服XX他的个人魅力下。

最后,XX老师的讲座同样也让所有的人印象深刻。她说要做好班主任,最重要的就是要学会爱自己的事业,她也强调习惯的培养对XX

学生的重要性以及教师对XX学生要多夸,要讲究策略。

她听完本次讲座,我觉得作为一名教师,特别是班主任,首先要做的就是了解班上的每一位学生,对他们进行因材施教,前提是你要学会爱他们,才能更好的教育他们,记住孩子要多夸,要注重对他们习惯的培养,因为习惯能决定一个人的命运。

班主任培训的心得体会 篇5

早8:00匆匆签到完毕,长出一口气以庆幸如此远的距离我们没有迟到,开开心心的挑了一个位置,开始了为期两天的班主任培训。常规的开班典礼、分班安排、代表发言均放在了上午,真正使我的心灵颤动不已的,是下午的户外团队建设——破冰。

所谓“破冰”,以游戏的方式,使新的团队迅速形成一种凝聚力,共同努力并取得优异的成绩。犹如军训,所有参加培训的班主任被“苍狼”教官带着,每15人一队,共4队。

扑克牌为道具,将牌分为四组,从1到K不按顺序但有规律的扣在每组相对的前方地上,队员翻牌时若最先完成“从1到K的顺序”即为胜,游戏分为三轮,规则如下:

1、每队有顺序的依次翻牌,一次一人一张,若第一人刚好翻到了“1”,把牌扣回,第二人按顺序翻找“2”,如果第一人翻不出“1”,后面的队员直至翻出“1”才可以继续向下翻找“2”,如此循环,直至出现一组完全按顺序翻出“1”到“K”,则游戏结束;

2、队形保持整齐划一,翻牌队员不得跑,只可快走;

3、不得以任何形式做记录、标记,每个位置什么牌只能凭借自己的脑子进行记忆。

当然,你可以说这游戏靠运气、费时间,不过第四队用实力向我们证明了分工合作、服从安排,足以用最快的速度取得胜利,因为连续两轮他们队一直保持着第一的成绩,而我们队,第二轮成绩是0,也就是说,我们队直至游戏结束都没人翻出来“1”。教官走向我们:“你们好好想想,到底是为什么,然后讨论出策略迎接第三轮游戏吧。”讨论声充斥耳旁,单是一张“5”我们15个人翻出来4次,每次的错误身后的队员总会重复再犯,原来如此!

找出来一位稍有年纪的前辈做翻牌安排和口头记录,每个队员按照从上到下、从左到右的`顺序翻拍,以翻到的数字为自己归队时站的位置,重新和队员排队!一切具备,只欠东风!不过出乎意料,这“东风”来的令人震惊:每个相同数字的牌增为两张,不按顺序每两张不同的牌放在一起,队员两人组合,手挽手走向放牌处一起翻牌,若两者数字相同,则使其正面向上,不同,则继续扣回、归队,直至所有相同的牌完全找出即游戏结束。唏嘘声已经不止发于我们一组了,所有人都在感慨“计划赶不上变化啊~”牢骚归牢骚,游戏还得继续不是?为了荣誉,我们也只能以不变应万变,讨论出来的策略不变,只不过每两人翻牌回来后不仅要记住自己的牌数,且要悄悄寻找翻到和自己同一个数字的队员,重新组队!在前辈迅速而准确的安排下,队员服从指挥,其结果终于令人第一!

欢呼声中,游戏结束了,一日的集训也接近尾声,教官以最简短的言语做最后的总结:“所有的事情总不会一直按照你的想法一成不变,希望你们能从中有所得。”所得吗?0到1的波动,怎会无所得呢:

1、每个人的存在都有自己的价值,但在团队之中,使自己的价值发挥最大作用的关键,还需服从安排;

2、团队犹如合伙人,重要的信息必须第一时间互相分享交流,重复的犯错浪费时间,且无效;

3、无收获的忙碌只能说明安排不合理,先做计划,根据发展适当改正补充,但是不要在前进的主干上迷路。

班主任培训的心得体会 篇6

这次参与班主任的一个培训,在培训里头老师也是讲了许多关于带班,关于和学生们去怎么的相处以及管理上许多的学问,可以说让我收获很是丰厚,也是让我更加的明白做好班主任工作并不是那么的简洁,要去操劳的一个事情的确是有挺多的,而之前自己虽然也是做过一些这个工作,但其实也是有许多还是要去改进,要去提升的,也是很感谢此次老师的培训让我知道自己做班主任,还有许多要去学,要去做好的方面,此次的培训可以说有许多的感受和收获。

带班其实并不是那么的简洁,可能日常的工作自己可以去做好,但同时也是要多和学生们去沟通和他们做挚友,而且也是多去站在他们的角度思索,其实自己以前也是学生,但是而今做班主任,角色的变更,起先那段日子的`确是没有太多的站在他们的角度去考虑一些问题,一些措施的确还有许多可以优化的空间,同时也是清晰平常要多一些沟通,不但是和班干部去沟通也是和其他的同学去沟通,管理一个班级不但是班主任的事情,同时也是整个班级的事情,全部的同学其实都是可以参加进来,更好的去了解他们的,须要清晰他们的一个想法。当然我也是知道,的确作为班主任自己要有威历,但是同时也是要清晰学生们的一个状况而不单单是从他们的表现以及成果去考虑问题,许多时候要去深思为何他们会有这样的成果以及这样的行为。

除了做好管理,班主任要去把自己的科目教好,同时也是要主动的去学习,去让自己有更多的积累,作为班主任其实也是学校领导赐予的信任,让自己来带一个班级,来对班级学生也是要去负责,学生们去学习,而自己同样也是如此,去让自己有更多的学问积累懂得更多,那么遇到问题处理起来也是会更好,同时也是可以更好的来教学生们而不是光靠以前的学问以及一些阅历,此次的培训老师讲了许多方面也是自己以前没有怎么接触的,我也是笔记做好,许多的方面当时其实不是那么的理解,但是而今深思也是发觉自己的工作许多的方面的确是还可以再优化,在细微环节上以及一些没有考虑的事情上做好,我也是会去接着的来努力,同时也是感谢能有这样的机会,更是要去珍惜,把此次的培训更好的消化,从而让以后自己班主任的事情处理好,带好学生们。