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督察部工作计划

2025/07/30计划

此篇文章督察部工作计划(精选6篇),由智远网整理,希望能够帮助得到大家。

督察部工作计划 篇1

时光如梭,转眼间已经到了期末。回顾这学期,有很多感触和收获,同时也感觉在工作中学到了许多。

在这短短的半年里,我们XX院自律会文明督察部,在校自律会文明督察部的正确领导下,积极开展了一系列的工作。我部积极加强与自律会其他部门的交流与合作,以便更好地开展工作;积极与同学门进行交流沟通,以便让广大同学了解我们的工作;积极引导广大同学遵守校规校纪,督促同学们养成良好的文明的行文习惯;同时注意营造良好的校风,学风和班风,将文明之风渗入到同学们的学习和生活中,这样就给同学们营造了文明学习,文明生活的好风气。

一、团队的交流与合作,结出了累累硕果。

在这个学期里,我部定期召开会议,鼓励各部员积极发言,反映问题,探讨工作上存在的问题并及时解决;同时,也适时与校自律会文明督察部进行交流与沟通;向各班班长和班委传达自律会的工作要求,并向广大同学传达文明精神,以使得同学们更深刻的了解我们部的工作,树立文明意识。本着团结合作,努力奋斗的理念,做好本职工作。

二、本职工作:做本职工作,尽分内之事。

1.定期站岗,文明执勤。我们部对校园内的不文明的行为加以制

止,对不文明的同学进行批评教育和积极的引导,并且及时将检查的结果送到校自律会。这样,不仅给同学们带来了良好的学习环境,也营造了校园和谐、文明的氛围。

2.教室是学习的圣地,它是我们校园生活中最重要的一部分,因此我们有权利和义务去保护它和爱护它。于是我们每两周都会调几名部员,对我们学院的教室卫生进行检查,重点是课桌和墙壁。在同学们的保护下,教室更干净和整洁了。同时同学们也会受到一些教育,相信在以后的学习生活中同学们会更加的爱护自己的教室和学习工具,而且还会养成良好的习惯。

三、特色工作:发扬精神文明,争创标兵学校。

在“创建标兵学校文明月”活动期间,为了让同学们养成良好的习惯,我们文明督察部组织了一些“文明使者”,在校园、教室走廊和楼梯口进行监督。这些志愿者都会积极的去纠正同学们的不良行为。我们重点对校内骑车带人和校园内吃东西等不良行为进行纠正。这样同学们养成了一个良好的习惯,同时也端正校风,更有助于建设和谐校园。同时在“创建标兵学校文明月”活动结束前,我们还组织了文明月的成果汇报活动,各班在汇报中表现都十分优秀,受到了在场院系领导的一致好评。

四、实践活动:用心实践,用心践行诺言。

同时我部还开展了大量的有意义的实践活动:以班级为单位拍摄以文明为主题的微电影活动;联合几个班,进行了以文明为主题的辩论大赛;在校园的西、中、东区的食堂和操场拾捡垃圾;组织同学们到洛阳八路军办事处参观;同时为了进一步加强同学们对“创建标兵学校文明月”的认识,我部还组织了话剧比赛活动等,让大家在轻松欢快的'环境中深刻理解文明的含义。五、自我评估:谦虚谨慎,改正不足。

在本学期的工作中,我们尽力做到最好,但难免有些工作做得还是不尽如人意,我们清醒地认识到存在的问题和不足,但我们会继续坚持和发扬自己的优点,对于不足和缺点,我们一定会积极克服,再接再厉迎接来年的新挑战。在以后的工作中,我们会更多的征求同学们的意见和建议,举行更多的符合同学们意愿的活动,并且也会听取老师的意见,与他们进行交流。相信我们会做的更优秀,更出色。

恳请上级对我们的工作提出宝贵建议!

XX院自律会

文明督察部年11月30日

督察部工作计划 篇2

一、督察办的定位

在企业中以“和谐、奋进、拼搏、进取”为原则,在督察过程中以“摆事实、拿依据、讲道理”为基本准则,协助并协调集团公司各职能部门,充分发挥“三个作用”(‘眼睛’的`作用、‘内参’的作用、执行的作用),确保公司长远发展为前提以及董事会下达的各项战略目标顺利实现的执行机构。

二、XX年工作目标

重大及专项事项督察完成率100%、一般事项督察处理完成率100%、违纪违规处理率100%、董事会其他交办事项完成率100%、督察人员违规、违纪率为0。

三、运作思路

督察办XX年整体思路是:“小机构、大服务、大督察”。即少而精的督察队伍,以服务与督察并重,通过服务和督察来实现对相关职能部门的大服务和大监督。

四、XX年度组织架构及薪酬体系

督察办主任由董事郭志辉兼任、副主任一人(同时兼任总裁办主任助理或副主任)、设督察主管一人、督察专员一人;薪酬体系参照营销体系的薪酬体系执行。副主任适用副部长层级,督察主管适用区域经理层级,督察专员适用销售代表层级。具体绩效考核由董事会按照督察办年度目标、月度目标进行严格考核。

五、具体工作细化

1、日常工作项

(1)董事会督察办日常工作项(见附表1)

(2)总裁办督察办日常工作项(见附表2)

2、XX年度每月重点工作(见附表3)

督察部工作计划 篇3

为更好地推动我段各项工作的开展,保证上级和段安排的工作得以顺利实施、及时办理,做到政令畅通,特制定以下工作计划。

一、指导思想和目标

以党的十七大精神和三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕总段和本段工作的各项工作要求,加大对各对口办公室和工作人员的监察力度,督促工作人员自觉完成工作任务,促进我段各项工作任务的顺利完成。

二、督查内容

定期开展督查工作,对上级和本段的文件及会议精神、重要工作部署、重大决议、领导指示的事项等,及时进行跟踪督办,办理结果及时上报,确保各项工作落到实处。

三、督查方式

1、掌握信息。通过听取汇报了解掌握信息。

2、随机抽查。通过检查资料了解工作完成情况,并尽早发现工作中的不足。

3、定期督查。按照总段检查评定要求,每半年对各部门开展定期督查,检查各部门阶段性工作任务的完成情况。

四、检查结果的`反馈

督查领导小组对督查的情况将以适当形式及时反馈至段机关,适时向总段报告每阶段的督查工作情况。

五、责任追究

1、对在工作中措施落实不力、进度迟滞、完成任务差,以至于影响全段工作的部门,将予以通报,并对相关责任人员将予以追究。

2、对督查过程中发现的的违规、违纪和违法情况,由段监察小组根据有关规定进行调查处理。

督察部工作计划 篇4

随着时光的飞逝,我们部的九月工作也随之结束了蓦然回首走过的路留下了深浅不一的印记!这个月来,在学校及学生会各干部的领导下,当然还有同学们的支持,我部开展了一系列的工作,坚持以为同学服务为工作准则。

为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力。本学期,为了使我部能得到进一步的发展和提高,我们将团结本部门干事从以下几个方面完善与发展:

1.继续认真贯彻学院的相关文件精神,努力学习,勤奋工作。

2.完善本部门相关制度,明确部门分工,加强内部沟通与合作。

3.创新永远是一个部门持续发展的'关键。

本月,在努力完成学院任务的基础上,多开展一些有特色的实践活动。对本月工作进行总结,完成部门成员的考核工作。对下月工作开展进行规划。带领广大同学再接再厉,再创辉煌。总之,我们工作无小事,事事都不能懈怠。我们干事更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好,才能更好地服务同学在过去的时间里,我们脚踏实地做了一些工作,但由于自己的水平和经验不足,还存在着一定的问题。在新的一个月里,我们还要继续努力,争取取更大的成绩。

督察部工作计划 篇5

本学期自律会的工作得到了学院领导老师学生会的高度重视,顺利完成了自律委员会组织机构的重组,成为了新一届自律会中最新鲜的血液。作为全新一届自律会宿管部,能够肩负起这项重要的任务,我们感到非常的荣幸,同时也感到了很大的压力!我们将吸取以前自律部工作的经验教训,广泛听取指导老师和同学们的意见和建议,与自律会其他各部处通力合作,从头开始,开拓创新,踏实工作,努力把我院自律会工作提升到一个新的高度。

随着我院学生的增多,对我们自律委员会,特别是对宿管部工作提出了更大的挑战,但压力就是动力,为了给大家营造良好的学习和生活环境,更好地为同学们服务,我自律委员会宿管部经过认真讨论后制定了工作计划如下:

一:纳新、完成宿管部内部组建

(一)前期准备

本学年根据宿管部结构建设需要将招纳新委员45人,初步确定男女比例2:1,同时确定招纳新干事要求,以便在纳新时公示。同时准备好宿管部的宣传资料以及宣传工具,如海报、公告等等。宣传资料包括委员会的性质、组织构成、涉及的工作等可以展现我们特色的资料。

(二)纳新开始

对于有意向加入自律会宿管部的同学,可以组织考察,面试考核等以此判断是否适合加入宿管部,并从中进行择优选择,完成招新工作。

(三)纳新结束

完成纳新后,对新进的干事进行相关教育培训,使他们明白作为大学生自律委员会委员的责任和义务。同时召开干事全体会议,宣布纳新情况,届时分配工作。

二:进一步完善自律会晚点名制度建设

对于全新的自律会,我们将首先完善自身的建设。在广泛听取老师和同学们的意见的基础上,再次明确晚点名的工作宗旨、目的、意义。确立晚点名成员构成,工作流程。以及完善各项规章制度和强化各项工作的落实实施。明确责任,加强监管。早日把晚点名工作纳入正轨。

三:认真负责地落实晚点名工作

(一)晚点名工作严格遵照《晚点名工作安排细则》实施。明确责任,本着为学院学生服务、为学院学生负责的精神,负责认真地完成每日晚点名工作。

(二)依据一定得工作流程,标准认真地实施晚点名工作。舍长作为我自律会成员,是晚点名工作的主力军,中坚力量,主要负责晚点名的具体实施,根据《细则》安排,准确无误地完成晚点名工作,并且将查房结果(特别是缺席人员名单)上报给表格上标注的辅导员,再而将查房表格下传至下一天查房人员;层长从宿管部干事中推选产生,主要负责上传下达工作,督促本层当班舍长查房;楼长主要负责整栋楼的统筹工作,上传下达,负责与本楼层长舍长沟通交流,联系舍长与宿管部,并且整理上交查房表格,原则上每周一次,特殊情况另为处理。每栋楼楼长一名,由我自律会宿管部干事担任。

三:搞好考核奖惩工作

为了使制度的规范化,提高查房人员(特别是舍长)的积极性,也为了警醒查房不到位、不认真的人员,我们在上一年度晚点名工作的基础上,新增绩效考核奖惩制度。

四:定期做好上传下达沟通工作

自律会宿管是一个与学生打交道较为频繁的部门,更是一个学校的部门机构,做好学生和学校之间的沟通一直是我们最重要的工作之一。因此加强交流联系时必不可少的。我们将定期召开部门例会,反映在查房工作中出现的各种问题,传达学习学校院系的各种通知要求,在部门内把部门进行优化升级,提高本部门办事效率,提升形象;并且不定期举行舍长座谈会,讨论晚点名心得和晚点名时遇到的一些问题,互相交流切磋,保持信息交流的畅通,及时发现问题,解决问题。使我们的工作尽善尽美。

五:积极配合我会其他部门的'工作

自律委员会作为一个整体,在做好宿管部工作后,积极配合其他部门搞好活动,尽自己的最大努力做好配合开展工作。如配合学生会、社团联合会一道开展宿舍文化节活动等大型活动,及在举行各大活动时的纪律维持问题等等。单则易折,众则难摧,大家团结一致,精诚合作,就能使我部和谐健康的发展。

六:组织开展一系列有益校园文明建设的活动

(一)组织部门联谊或同其他部门联谊活动,调动干事工作积极性,增进干事之间的联系及了解,以利于共同开展工作。

(二)研究决定开展寝室联谊活动或寝室美化活动,丰富同学们的课余生活。

七:做好本学期工作的工作总结

我们将在本学期中认真做好以上工作,努力为同学们服务。并在工作中即使发现问题,总结经验。在工作中发现新的亮点,不断创新。同时我们也希望能够得到老师和其他部门的大力支持。我们一起努力把晚点名工作做得更加出色,取得更多的成绩,更好地为学院以及学生服务。

我自律会宿管部将继续发扬不怕苦、不怕累的精神,克服种种困难,优质、高效的完成部内的各项工作。积极加强部门的内部建设,将宿管部建设成为一个有战斗力的组织、一个学习型的组织、一个深受学生信任的组织、一个真正能肩负起建设一流校风校纪的坚实的战斗堡垒、一个学生自我督导、自我约束、自我管理机构。将自律会宿管部建设成为我院思想政治教育和管理工作不可或缺的中坚力量。

督察部工作计划 篇6

时光流逝,岁月如梭,转眼间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了,这一学期的国贸学院学生会工作也完满结束。这一学期,我们在院分团委学生会的领导下,认真贯彻全心全意为同学服务的精神,积极开展了违规电器检查、文明督察、文明宿舍评比会等工作,在广大同学的配合和我部全体成员的努力下取得了一定成果,得到了领导的肯定。我们督察部一定会继续努力,新学期的工作计划如下:

一、会场纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好学院在新学期各种活动的秩序维持。

二、定时检查早操出勤情况,每周总结检查记录,向学生会主席团汇报检查情况。

三、对学院举办的各种活动、会议进行会场安排和纪律督察。活动前向有关人员了解出勤人员名单,记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

四、积极开展文明督察,严查不文明现象。下学期我们继续贯彻执行学校关于进行校风、学风文明督察活动的精神,认真做好本部工作。宣传文明精神,提高了同学文明素质。

五、增强交流。下学期督察部计划与学生会各部门多配合,使我们的.队伍更团结更融合,更好的促进各项工作的顺利开展,同时也在工作中加入了娱乐这一元素。

六、对学生会内部发生的各种违纪情况做好记录并及时处理,每周学生会例会做好总结。

七、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

八、整顿内部秩序。督察部的部内秩序下学期决不能放松,要完善各项工作的纪律制度。严格要求自己多做批评与自我批评,成为督察部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

九、及时了解同学们的意见和建议,建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

十、每周开一次部内例会,定于周一中午12点40在主楼209。

十一、配合学院领导和老师,努力做好查课工作。

新学期,新气象。督察部将会努力做好各项工作,让我们携手共创国贸学院学生会的风采。