教研室工作计划
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教研室工作计划 篇1
20xx年度,在深刻领会校领导的指导意见基础上,教研室工作本着“整体推进、务实创新”的基本原则,围绕“和谐德育”这一主题,坚持一个思路,确立三个目标、实现三个转型。
一个思路:
全局工作要深化、具体工作要实化,运行机制要创新化,工作绩效要成果化。
三个目标:
1.采取“集中培训+网络学习+二级传导”三线推进的培训模式,通过“构建学校和谐的与网络”专题培训,深化理念,提升技能,促进德育领导及班主任队伍专业化成长。
2.在初步形成校本德育特色的科研模式基础上,总结经验,注重引领,整体推广。
3.以心理教研会为依托,以示范课为载体,全面提升我县心理健康教师的业务理论水平,促进专业成长。
三个转型:
一、德育科研的转型
由20xx——20xx年度开展的关于《全教科十一五规划重点课题“整体构建学校和谐德育体系”》实验研究的初步尝试与摸索阶段,向20xx年度和谐德育“十二五”规划重点课题的全面推广阶段转型。
在过去的五年科研研究基础上,20xx年度,教研室将通过宣传、指导、典型经验介绍等多种手段,以点带面,面上推广,在全县中小学范围内全力做好“十二五”和谐德育课题研究的申报及开题工作。
二、培训对象的转型
由对班主任的培训转型为对德育领导及班主任的培训。
1.以往的培训对象为基层学校骨干班主任及心理健康教师,本年度,为了大力推进德育队伍建设工作,促进德育工作者专业成长,努力发展德育特色,坚持推进德育工作创新,教研室将把培训对象重点确立为学校德育主管领导上来,立足德育科研,以“如何构建学校和谐德育网络”为主题,采取辅导讲座、交流研讨、答辩质疑等方式对我县中小学校德育领导及部分优秀班主任进行专题培训,注重对集中培训后的二级传导落实情况的管理,做到有序、有效,有成果。
2.结合我县中小学校德育领导、班主任“六个一”创建活动,开展德育领导及班主任论坛,为德育队伍的成长提供平台,促进交流,实现优秀资源共享。
3.为了促进德育领导的专业成长,开展《农安县中小学德育领导才、能大比拼活动》。评选活动以全县中小学德育领导为申报对象,以设计一个以某一年级学生为对象的主题教育活动方案、现场演讲以及特长展示为评选内容,分别予以量化打分,并按参赛领导比例评选出一、二、三等奖,颁发荣誉证书。
三、心育渠道的转型
以往的心育管理模式是以培训及心理主题班会评选活动等为载体,本年度教研室将以心育教研为依托,以示范课为载体,通过观摩、研讨等双向交流方式,促进心理健康教育教师的专业成长。
1.在20xx年度心理健康“十佳”教师评选基础上,组织开展《农安县20xx年度中小学心理健康教师教学研讨大会》,研讨大会采取示范课展示、现场说课、教研员评课以及专题辅导等方式,旨在提高我县中小学心理健康教师的理论水平、实践素养,促进心理健康教育教师的专业成长。
2.以“和谐、阳光、快乐、健康”为主题,在全县中小学范围内开展优秀心理主题班会评选活动,预计在20xx年上半年教研室组织开展优秀心理主题班会展演暨颁奖大会。
3.本年度,教研室组织开展全县中小学班主任阳光评语征集活动,并将优秀评语汇编成册,在教师中广泛推广。
其他工作:
1.明确工作目标,强化视导,注重引领。
3月中下旬及9月份教研室将采取听课、座谈、查阅材料、现场查看、指导反馈、问卷调查六种方式,对县城及农村10所学校进行德育、心理健康教育教学工作视导检查。
2.精心建设德育网站,搭建德育教研平台。
(1)整体规划,强化管理,重点关注网络培训及网络教研的参与度。
(2)鼓励学校、教师撰写教育管理经验性文章、教育叙事及教育心得,注重资源共享。
(3)对发表的文章要严格把关,使其内容健康、具有可操作性或长效教育意义。
3.加强管理,注重学习,努力提高工作能力。
(1)继续本着和谐融洽的管理原则,服从进修学校的管理大局,努力工作,注重部室内的常规管理与人员之间的团结和谐。
(3)以学校读书活动为载体,部室内倡导多读书、勤积累,撰写读书心得、工作日志或心情日记,开展“每周大练笔”活动。
(1)爱岗敬业,打造良好个人形象,不迟到,不早退,不旷职。
教研室工作计划 篇2
一、指导思想
全面贯彻落实党的教育方针,全面提高教育教学质量,以发展为主题,深入推进新课程改革,切实提高教研工作的针对性、主动性、实效性,以高度的责任感和事业心创造性地开展工作
二、具体工作
八月份
下旬:
1、召开教研员会议,总结上期工作,布置本期工作
2、讨论修订年初中教育教学评估细则
九月份
上旬:
1、巡视各校开学情况
2、召开年中招总结会
中旬:各乡(镇、场)选拔推荐县优质课教师
下旬:
1、召开会议,明确年各初中应完成目标任务
2、验收县优质课
十月份
上旬:秋忙假
中下旬:视导部分初中学校
十一月份
上旬:
1、各学科举行观摩课
2、期中考试(九年级调研考试)
中下旬:下乡蹲点视导
十二月份:下乡蹲点视导
元月份
上、中旬:继续蹲点视导
下旬:
1、组织期末考试(七、八、九年级调研考试)
2、总结本期工作,制订下期工作计划
教研室工作计划 篇3
1、新教师培养。
按照学院要求,对本专业2位刚入职的和入职1年的2位新教师进行导师制培养。在课堂教学、教学资料、课题申报、个人发展规划等方面进行指导,提高新教师对学院的认可感,强化新教师的教学素质。
2、积极筹备各类比赛。
今年因疫情的影响,建筑装饰大赛被推迟,具体时间不定,但是作为常规赛项,仍要继续组织该比赛的基础性工作开展,如比赛内容、比赛方案、比赛试题等资料整理,争取在今年完成该项比赛的试题库建设、完善比赛组织训练方案,形成可操作、可推广的训练模式,为后续比赛打下基础。
组织教研室老师参加其它和专业相关的比赛,如第八届知识产权创意比赛、职业生涯规划大赛、互联网+创新创业大赛等,目前已进行报名和指导。
3、继续做好在线开放课程的建设和维护工作。
对已建好的在线课程,要加大使用和管理力度,争取在下轮评审中立项。
4、组织教研室课程团队进行核心课的课程教材建设。
按照职业本科的标准做好本科教材的编写,为正式出版做好准备。
5、加大校企合作力度。
力争本学期把“工作室+项目全流程”育人模式和企业进行深度合作,形成特色,凝练成果。
6、落实校级教学创新团队工作任务的布置和管理。
对本专业已有的教学团队,按照任务到人,责任到人,年底考核。
7、加大本科重点培育课程的建设。
环境艺术设计专业共有3门培育课程,已经落实到人,进行申报和建设,按照计划进行逐步做好课程建设。
8、专业建设。
本学期主要做好三方面工作。一是教学团队建设。课程组教学团队建设,重在对本课程的`课程标准制定、教学资源整理完善、教学方法的改进、线上教学优化等方面开展工作,期望可以建设成具有示范意义的专业课程。二是课堂教学改革。根据专业建设中OBE的教学理念,倒推课程教学改革,把成果导向应用在各门课程中,做好具体改革措施。三是做好1+X证书与课程的融合、与专业的融合。把证书与专业培养目标结合起来,真正培养高素质技术技能型人才。
9、继续抓好科研与社会服务。
本学期在科研申报方面已经做好启动和动员工作,在省社科联课题申报中,新教师积极申报,已经形成良好的科研申报氛围。接下去在各类课题申报中继续鼓励大家申报,并进行有针对性的指导,提高课题申报成功率。同时,根据学院的任务分配,把横向课题和创收工作进行政策宣讲,让每位老师从提升自己的角度出发,做好社会服务项目,完成学院分配的任务。
教研室工作计划 篇4
公共教研室担负着全校的公共数学的教学任务,直接关系着高等数学教学质量的提高,为了努力提高教学和科研水平,圆满完成系里的各项工作任务,我们公共教研室,根据学院和理学系的教学实际,特制订工作计划如下:
一、指导思想
认真贯彻落实各级部门的文件精神,树立创新意识,完善、规范教研室建设,努力提高现有教师特别是年轻教师的执教水平,并在教学实践中挖掘科研成果。
二、业务学习
通过组织全室教师进行业务学习,不断提高教师的政治素质和业务素质。在学习方法上,采取集体学习和教师个体学习相结合的方式,确保每次活动都有相应的学习内容,防止流于形式的走过场学习。
1、组织教师定期开展教学研究活动,每次活动都确定议题,并做好详细记录。教研活动初步确定每两周一次。
2、在开学初组织本教研室全体老师认真学习蚌埠学院工作会议文件,明确新学期的工作思路。
3、及时将学院、系部主任工作例会上的相关精神传达给室内的每一位教师,使大家都能了解学院教学工作的最新动态和最新要求,做到工作上与学院步调一致。
4、组织教师进行教学方法、教学经验交流等教研活动,在取长补短的基础上实现课堂教学质量的优化。
5、抓好教师的继续教育培训工作,把继续教育工作落到实处。
6、组织教育教学理论学习研讨,根据当前的社会需求和自身特点来改革教学内容,课程体系,教学手段,教学方法。并组织教师相互听课、评课,举行观摩教学,交流教学经验,不断提高教师的业务水平,并形成各自的教学特色。
三、常规教学管理
以提高教学质量和课堂教学效果为宗旨,紧紧围绕学院、系部工作计划和工作重点开展工作,进一步完善和制定教研室内各项制度,进一步深化教学改革,全面推进素质教育。更新教学观念,切实提高教学质量。
1、坚持教学中心地位,在保证教学质量的基础上,不断推进教育教学的观念创新、制度创新和方法创新。配合学院的课程教学改革,进一步改进教学方法和教学手段,提高教学质量。
2、根据学院教学工作计划,制定教研室工作计划,检查教师学期授课计划。认真学习教师工作规程和教风学风建设有关的规章制度,严格教学运行环节的管理。开展教学态度、出勤、调课、迟到早退的检查活动。做好教学工作期初自查、抽查,期中教学质量检查,期终教学质量检查、总结等常规教学工作。具体安排如下:
(1)开学工作:
抓好教师教学日历拟定情况的检查工作,避免出现实际教学与进度计划相脱节及马虎应付的无序教学现象。组织担任本科班高等数学教学的教师集体备课,探讨如何搞好本科教学。组织新毕业老师的试讲工作。
(2)期中工作
认真做好教研室全体教师的期中教学常规检查工作,重点落实好学期授课进度计划、教师听课记录以及作业布置、批改工作完成情况的检查。
(3)期末工作
①做好教研室教师期末考试组织工作,确保科任教师按时、保质完成期末试卷的编印和监考及试卷的批阅工作。
②组织教师进行期末总结和业务考核工作。
③完成本教研室学期工作总结,拟定下学期的开课计划和教材版本。
3、完善听课制度,组织教师集体听课,注重听课以后的讨论环节,改变只听课不讨论,或讨论时只谈优点不谈缺点的状况,充分发挥和探索听课活动的实质功能。
4、组织教师上好教研室内的公开课,收集学生对教师教学的意见,帮助教师提高教学质量。
5、深化教学改革和考试方式改革。加大课程改革的力度,重点加强实验课教学内容及方式的改革。严格考试管理,加强考试工作环节的管理。根据课程特点制定试卷标准和命题要求,鼓励教师积极探索考试方式和对学生评价方式的改革。
四、教学与科研
1.开展听课和评课活动。听老教师的示范课,向老教师学习课堂教学的经验;新教师互相听课和评课.尽快帮助新教师适应高等数学的教学.
2、制定公共教研室的教研工作计划,结合目前学院科研环境的特点,以申请院级课题为起点,注重团队合作,发挥集体智慧,在教研室内部营造出集思广益、合作攻关的良好氛围。力争每年申报一个院级科研课题。
3、鼓励教师进行科学研究,鼓励教师积极发表论文,力争每学年本教研室成员在省级以上刊物上发表论文2~3篇。
4、动员和鼓励教师积极开展学术活动,申报开展学术报告,活跃学院学术气氛。力争每学期组织1~2次较大的讲座。
5、积极参加院内外学术交流活动。广泛收集国内外学术界关注、研究的新信息,以带动本教研室科研的发展。对外出参加学术活动或学术会议的教师要建立考评档案;对教师带回的信息,要组织多种形式的学术交流活动。
五、其它工作
1、根据学院的安排和系里的工作需要,协助作好学风建设工作。
2、协助系里完成专业实验室的建设工作和本科专业的申报工作。
3、完成院、系领导交办的其它工作。
4、与其他教研室密切配合协作,共同推动理学系的建设和发展。
教研室工作计划 篇5
一、本小组状况剖析
本小组老师都是有一定的教学经验,年龄差别并不大,大伙儿非常容易沟通交流、沟通。每一位教师都是有自身特有的教学理念,怎样弘扬教师的特性,取长补短,怎样能让自身在新一轮的培训中可以有一个比较大的提升,使组内老师要做到的工作重点。
二、念书年的教育反思
我们在新学期开学初,就四年级的运行完成了解析和思考:
1、要深层次研究教材内容;
2、用心开展教案设计;
3、高度重视写毛笔字课堂教学;
4、要掌握大学生的状况、重视学员;
5、补差问题。
三、当期课堂教学关键
(一)教材内容方法的转变
1.模块少了:由之前的12模块变成了10个模块。
2.主题风格课文内容多了
3.道路多了,大量的发生在课文内容后边。
4. “日积月累”移到了每章课文内容的完毕后。
5. “语文天地”字读课文改成了“拓展阅读”,设思考题,小道路。
(二)教材内容整体规定
1、承上启下,翻转前行,螺旋上升。
2、加强综合性培训和应用。
3、加强学员自助式地开展学习培训。
(三)教材内容课堂教学关键点
1、学法用法和习惯性
1)单独进行认字学词每日任务。
2)单独累积名言佳句、古诗句。
3)能单独阅读文章。
4)学好阅读文章
5)保持稳定的阅读习惯。
6)会改动作文,培养优良的作文改动习惯性。
2、累积
1)认字:生字表的80%,认写同歩。
2)错字不大于5%。
3)记诵高于或等于15篇。
4) 作文高于或等于12次。
5)综合性学习主题活动高于或等于4次。
(四)九册的学习培训关键点
1、认字学词的训练。(书法欣赏、常见偏旁连笔)
2、阅读文章
(1)自测试阅读文章品质。
(2)写好自渎手记。
摘录笔记:再次训练,要更独立、更合理。
注释手记:贯彻落实具体指导,规定语言表达简洁,精确表述。
大纲手记:方式用文本、报表、剧情曲线图等表明,测重梳理归纳和书面语表达能力训练。
体会心得手记:感慨万千,沒有固定不动文件格式,重视总体体会,不做注释。
(3)把创作放到社会背景中却了解,根据阅读文章了解社会发展。
(4)塑造学员怀疑的工作能力。
(5)高效阅读。
(6)古诗文阅读。
(7)学习培训记叙的顺序,学习几类人叫。
(8)与创作者会话。
(9)做好读书活动。
3、作文
1)学习培训给作文写评价语。
2)灵活运用改动方式和规范。
3)改动的规范,规定有祥有略。
4、再次训练做关键新闻发言人和探讨节目主持人。
5、综合性学习
制订好工作组学习规划,机构好四次综合性学习主题活动。
四、大家的思索
新学期开学初,大家就当期教研室基本建设和科学研究关键点开展了组内探讨,大伙儿各抒己见,明确提出了许多构想和可行性报告。通过整理,大家就教研室的基本建设层面达到下列的共识:
1、紧紧围绕“独立发展趋势”、“加强教研室基本建设”两个务必进行当期的教育科研工作中。
2、教研室长融洽、整理本班级段课堂教学层面关联性的內容,由点到面,加强团体教科研的及时性。特别是在领着祖辈的老师根据理论基础研究应用弄搞清楚不一样种类的教学案例该怎样备好。
3、教研室长协助每一位教师发掘出自身拿手的课程内容、教学方法及方式,取长补短,在做好基本课堂教学的根基上产生自身的教学特点。
4、同组工作人员分工合作,将大组科学研究的问题关键点化,保证每一位来的时候有自身科学研究的子课题,将课堂教学实践活动和理论基础研究紧密结合,教学相长,小组长搞好综合工作中。
5、这学年的小学语文教学运行时间短,节假日日多,每日任务重。大家融合大学生的学习状况和期末考状况明确这学年的课堂教学关键为:高段课堂教学的及时性。
剖析考試的考卷,小阅读文章均为教材内容课文内容的选节內容,大阅读则是学员阅读水平的灵活运用。尽管在日常的培训中,大家将阅读文章专业知识关键点围绕在了课文的了解中,但学员阅读水平的产生和大家的期待也有一定的差别。通过组内教师集中精力改整、想防范措施,大家觉得并不是大家练得少了,反而是有的练习粗确立,不系统软件,沒有按时的协助学生总结、提炼出。
这学年,大家将在课堂教学中老师的主导地位层面狠下功夫,阅读文章具体指导要贯彻落实。大家想到了每章课文内容设计方案课堂2分鐘,课后练习5分钟左右的课堂教学分配。每章课文内容都是有课堂教学的重点难点和阅读技巧的具体指导,我们在教学环节时要把这种课堂教学关键当然的加入到咱们的文字课堂教学中,让教学环节顺畅、栩栩如生。在这个基础上空出5min对文字的关键段或者牵涉到的至关重要的读书具体指导要有一个协助大学生确立、整理、再推进的全过程,让学员不但知道,并且清楚了。在开展下一篇课文的学习培训前再将学习练习关键点备考推进。
6、新学期开学初,在组下的教学活动中,老师们探讨出了当期的关键作文主题,详细如下:
7、大家像上一级组的教师借到了权期的单位检验题并融合新课程标准、课堂教学教材剖析了当期的读书规定、实际的阅读文章知识要点、实际题目类型梳理出下列10点学员要具有的阅读水平:
1)在文段中找到一两个能归纳出本段关键点的词句或语句(或者自身想的)。
2)在阅读材料中摘抄最幽美(最栩栩如生)的一句话。
3)在阅读材料中摘抄出最让自身打动的一句话,并写出打动的缘故。
4)给阅读材料按段,并归纳段意。(总分结构、总分总结构的概括方式)
5)梳理小短文的具体内容。
6)感受阅读材料中创作者表达的感情。
7)给阅读材料的题型怀疑。
8)给阅读材料的內容怀疑,并从文字中寻找问题的回答。
9)梳理阅读材料的创作者观查次序或创作者的写作顺序。
10)文言句式的变换、修辞方法的灵活运用。
大家把这10类阅读文章关键点开展了分派:
名字
关键科学研究
研究课
時间
李慧
范璃文
林其英
马婷函
戴银霞
每一位老师先就自身分得的知识要点在语文书上寻找典型性章节文段,设计方案出详细的阅读文章关键点练习,随后由教研室长开展全册书的道路的训料关键,让每章课文内容到有一两个实际的阅读文章重点训练。这就做为大家课后练习5分钟左右的指导內容。大家想语文书给予的是最广泛性的,把文章内容了解、弄懂,篇篇课文内容坚持不懈那样的练习,学员一定能勤能补拙。在教师发展层面,每一位教师都是有课题研究层面的核心內容,而且有大批量的实践心得。最终,小组长将各位的事例、体会心得归纳起來便是大家教研室的课题研究“加强课堂教学的及时性”实际的实例与评价。
五、教师发展
1、校本科学研究具体内容(课堂教学科学研究为关键)
周次
主要科学研究人
內容
第一周
李慧
当期特点基本建设及实际工作中关键点
在文段中找到一两个能归纳出本段关键点的词句或语句
在阅读材料中摘抄最幽美(最栩栩如生)的一句话。
在阅读材料中摘抄出最让自身打动的一句话,并写出打动的缘故。
给阅读材料按段,并归纳段意。(总分结构、总分总结构的概括方式)